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提问人:网友amy1766 发布时间:2022-01-07
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什么是组织社会网络?它由哪些要素构成?

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第1题
社会网络理论的两大分析要素分别是( )
A.情感要素

B.疏密要素

C.关系要素

D.结构要素

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第2题
常用于测量影响健康的社会资本的指标有

A、信任

B、社会参

C、社会网络

D、以上都是

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第3题
国家创新体系是由()相关的机构和组织构成的网络系统。
A、知识创新和技术创新

B、管理创新和技术创新

C、社会创新和技术创新

D、经济创新和技术创新

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第4题
通过各类社会组织与普通民众的积极参与来构成多元化的危机处理网络,是当今危机治理的世界性趋势。()

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第5题
拥有过多的员工组织会因为工资成本过高和成本过高而经济效益不明显甚至亏损,而员工不足则不能满足市场需求也会影响效益,所以作为人力资源管理应()。

A.将业务人员与职能管理人员观点结合起来

B.确保组织在适当的时间、地点有适当数量且具有必备技能的员工

C.确保组织能对环境变化作出适当的反应

D.防止人员配置过剩或不足

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第6题
要想正确理解决策的概念,应把握三个要点:①决策要有明确的目标②决策要有两个以上备选方案③()。

A.决策要符合所有人的意愿

B.选择后的行动方案必须付诸实施

C.决策是管理者经过深思熟虑后做出的决定

D.决策应由所有人参与

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第7题
在下列减少阻力的管理策略中,属于“促进与支持”的()。

A.员工心理咨询

B.让员工了解变革的原因

C.与下岗工人签订补偿协议

D.让持反对意见的人参与决策

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第8题
讨论在当前的管理实践中,为什么要加强组织间的沟通?
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第9题
激励缺乏技能的服务业人员是可能的吗?请讨论。
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