转换与分离障碍中，对简单的问题给予近似的回答，称为（）

A. 抑郁症

B. B.焦虑症

C. C.恐惧症

D. D.躯体形式障碍

E. E.分离（转换）障碍

这种情况发生过3次，每次持续0．5~1小时，发病间隙期一切正常，发病与饮食无明显关系。其最可能的诊断是()

A．分离转换障碍发作

B．低钾血症

C．惊恐发作

D．心肌梗死

E．内脏性癫痫

A.童样痴呆

B.假性痴呆

C.转换障碍

D.分离性遗忘

E.分离性恍惚状态

确回答。到医院检查，无脑器质性病变，该患者的症状是

A．童样痴呆

B．假性痴呆

C．转换障碍

D．分离性遗忘

E．分离性恍惚状态

见红斑疹、丘疹、疱疹、脓疱疹不同形态的皮疹，个别皮疹已结痂。血象：白细胞总数为患儿同学中有类似的病人。该男孩最可能患的疾病是

A.水痘

B.带状疱疹

C.麻疹

D.丘疹样荨麻疹

E.风疹

F.手足口病

为确诊可行的检查有

A.用补体结合试验或ELISA法检测抗V和抗S两种抗体

B.检测血清中的RV-IgM抗体

C.新鲜水疱底部刮取物用瑞氏染色找到多核巨细胞和核内包涵体

D.疱疹液病毒分离

E.咽拭子或脓液培养分离出A组溶血性链球菌

F.血清病毒分离

相关疾病的防治措施正确的是

A.首选青霉素治疗

B.立即给予免疫血清球蛋白

C.选用阿昔洛韦或阿糖腺苷抗病毒治疗

D.给镇痛药止痛

E.隔离患儿至皮疹全部结痂为止

F.无需隔离

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！

生，常心慌、胸闷、出汗、坐立不安，晚上入睡困难，常做噩梦，在家人陪伴下就诊。患者最可能的诊断是A、抑郁症

B、焦虑症

C、恐惧症

D、躯体形式障碍

E、分离(转换)障碍

患者最需要做的检查是A、脑电图

B、心电图

C、肝、肾功能

D、尿、粪常规

E、事件相关电位

患者最可能出现异常的检查A、脑电图

B、心电图

C、肝、肾功能

D、尿、粪常规

E、激素

A.分离（转换）性障碍

B.广泛性焦虑障碍

C.恐惧性障碍

D.心脏病所致焦虑障碍

E.惊恐障碍

算机工作方面有广泛的经验，所以他认为自己有很大的把握会得到那份工作。三个人面试他。他们开始问他问题，问他的资历和经验。他应对自如。突然，其中一个面试官问他是否能适应团队工作。江变法对这个问题相当惊讶，只是简单地回答：“当然！”面试官接着问为什么他对这份工作很感兴趣。他解释说，这份工作十分适合他，因为他之前曾做过类似的工作，还有，工资比他目前的工资更高。最后，面试官问他有没有什么想了解的，江变法摇头说没有。面试出来，江变法感觉良好，他觉得已做得很好。然而，他没有得到那份工作，他后来发现这个工作的申请成功者经验并不如他。下面分析正确的是那几项？

A．现代企业在招聘职员时，非常注重团队合作精神、对应聘职位的兴趣，而不是简历上写的经验和职业资格证书等。他们认为面试的目的是使招聘单位与应聘人相互了解，招聘职员是双向选择，而不是招聘单位单方面地了解进而选择应聘人员。

B．沟通问题是跨国企业文化融合中最基本也是最普遍的问题。沟通的障碍首先源于跨文化的障碍，而跨文化背后是相互之间的信任和尊重程度。江变法首先要理解欧美企业对团队协作能力的重视，尝试从这个角度回答面试官。

C．在现代企业业务中，良好的跨文化沟通有利于双方进行充分的信息交流，避免信息的不对称和不完整。此外，良好的跨文化沟通还有利于对项目中出现的问题加以及时有效的解决，提高项目的成功率。因此，双方跨文化沟通程度越高，项目成功的可能性越大。

D．从表面上看，无论是工资问题还是他只是之前曾做过类似的工作，经验并不足等问题，归根到底是在团队协作理念上的文化障碍问题。

计算机工作方面有广泛的经验，所以他认为自己有很大的把握会得到那份工作。三个人面试他。他们开始问他问题，问他的资历和经验。他应对自如。突然，其中一个面试官问他是否能适应团队工作。江变法对这个问题相当惊讶，只是简单地回答：“当然！”面试官接着问为什么他对这份工作很感兴趣。他解释说，这份工作十分适合他，因为他之前曾做过类似的工作，还有，工资比他目前的工资更高。最后，面试官问他有没有什么想了解的，江变法摇头说没有。 面试出来，江变法感觉良好，他觉得已做得很好。然而，他没有得到那份工作，他后来发现这个工作的申请成功者经验并不如他。 下面分析正确的是那几项？

A、现代企业在招聘职员时，非常注重团队合作精神、对应聘职位的兴趣，而不是简历上写的经验和职业资格证书等。他们认为面试的目的是使招聘单位与应聘人相互了解，招聘职员是双向选择，而不是招聘单位单方面地了解进而选择应聘人员。

B、沟通问题是跨国企业文化融合中最基本也是最普遍的问题。沟通的障碍首先源于跨文化的障碍，而跨文化背后是相互之间的信任和尊重程度。江变法首先要理解欧美企业对团队协作能力的重视，尝试从这个角度回答面试官。

C、在现代企业业务中，良好的跨文化沟通有利于双方进行充分的信息交流，避免信息的不对称和不完整。此外，良好的跨文化沟通还有利于对项目中出现的问题加以及时有效的解决，提高项目的成功率。因此，双方跨文化沟通程度越高，项目成功的可能性越大。

D、从表面上看，无论是工资问题还是他只是之前曾做过类似的工作，经验并不足等问题，归根到底是在团队协作理念上的文化障碍问题。

可转换公司债券的价值可以近似的看作是普通债券与股票期权的组合体。()

A．正确

B．错误