题目内容
（请给出正确答案）
A.确定培训目标
B.编制培训计划及方案
C.实施培训计划
D.计算培训的经济效益
E.监控以及效果
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此题为判断题(对，错)。
A、中央组织部会同地方和有关行业主管部门根据实际，定期举办相关培训班次，每年安排一定数量的事业单位领导人员参加培训
B、中央组织部会同有关部门每 2 年举办 1 次党委书记和校长列入中央管理的高校主要负责人培训班，每年安排不少于 1/5 的其他高校党委书记、校长到国家级干部教育培训机构参加培训。教育部、工业和信息化部、中国科学院等部门单位和地方各级高校主管部门按照干部管理权限，统筹制定年度培训计划，每年安排不少于 1/5 的高校领导班子成员参加培训
C、中央和国家机关各部委、各人民团体组织人事部门对所属事业单位领导人员开展全员培训，每年安排不少于 1/5 的领导人员参加培训
D、地方各级党委组织部统筹制定年度培训计划，组织协调本地区事业单位领导人员和基层党组织负责人的培训
A.岗位HSE责任制
B.全员安全生产责任制
C.HSE职责
A.安全管理人员
B.主要负责人
C.全员
D.车间副主任
A.安全生产规章制度、安全生产职责、全员岗位安全生产责任制、安全生产方针、目标和计划
B.218系统教育视频及安全生产管理部发布的教育微视频
C.工伤事故的分析、处理、紧急救护及自救措施及“四不放过”的原则
D.各项安全生产技术措施，职业健康有关知识等
E.班组安全生产制度及纪律
A 企业可不管自身实力而延承以往的自营药品冷链。
B 企业的行政部门只需进行办公软件、统计软件等电脑的操作培训，不需进行其他形式的培训。
C 企业可设置信息化技术人员岗位，专人负责计算机信息化系统的建立和维护，并由相关部门协助。
D 大型企业的质量管理部门负责人可兼任质管员，以保证企业岗位人员的足够性。
E 企业质量管理部、行政部、采购部、销售部、财务部、营运部等各部门的文件只需要有纸质版保存登记在案，不需要电子记录。
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