廉洁从业管理措施不包括()
A.业务渠道无需将廉洁从业纳入销售人员管理体系
B.过往否存在违反廉洁从业的行为,作为录用与否的重要参考
C.将廉洁从业情况纳入员工异动、晋级、考核、提拔、离职及审计环节
D.加强从业人员廉洁培训和教育,培育廉洁从业文化
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- · 有2位网友选择 D,占比22.22%
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A.业务渠道无需将廉洁从业纳入销售人员管理体系
B.过往否存在违反廉洁从业的行为,作为录用与否的重要参考
C.将廉洁从业情况纳入员工异动、晋级、考核、提拔、离职及审计环节
D.加强从业人员廉洁培训和教育,培育廉洁从业文化
FIDIC编写的《工程咨询业务廉洁管理指南》的附录中不包括()。
A.FIDIC道德准则
B.FIDIC关于业务廉洁的政策声明
C.工程咨询企业行为准则范本
D.国际通用的廉洁管理规范
A.持续完善公司廉洁从业内控机制
B.持续强化重点业务领域、关键岗位人员廉洁从业管理
C.持续推进公司廉洁从业文化建设
D.要求从业人员参加廉洁从业资格考试
A.定期或者不定期组织开展廉洁从业内部检查,对发现问题督导落实整改
B.对本单位所从事的业务种类、环节及相关工作进行科学、系统的廉洁风险评估,识别廉洁从业风险点,强化岗位制衡与内部监督机制并确保运作有效
C.根据本单位实际,建立覆盖本单位所有业务及各个环节的廉洁从业内部控制机制
D.加强对本单位工作人员日常廉洁从业行为的监督,严格遵守公司业务费用管理的制度规定和具体标准
A.Ⅱ、Ⅲ
B.Ⅰ、Ⅱ
C.Ⅰ、Ⅲ
D.Ⅲ、Ⅳ
Ⅰ董事会
Ⅱ监理会
Ⅲ高级管理人员
Ⅳ总经理
A、Ⅱ、Ⅲ
B、Ⅰ、Ⅱ
C、Ⅰ、Ⅲ
D、Ⅲ、Ⅳ
A.民主生活会对照检查
B.年度述职述廉
C.晋升职务
D.职工代表大会民主评议
A.股东会或股东大会
B.董事会
C.监事会
D.总经理办公会
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