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提问人：网友heysein 发布时间：2022-01-06

[单选题]

()提出了著名的需求层次理论。

A.梅奥

B.韦伯

C.麦格雷戈

D.马斯洛

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ABCD

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更多“（)提出了著名的需求层次理论。A、梅奥B、韦伯C、麦格雷戈D、马斯洛”相关的问题

第1题

埃尔顿.梅奥是人群关系理论的代表人物，他提出了（）

A.“霍桑试验”

B.需求层次理论

C.大批大量生产组织管理（流水生产）

D.双因素理论

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第2题

埃尔顿.梅奥是人群关系理论的代表人物，他提出了（)

A、“霍桑试验”

B、需求层次理论

C、大批大量生产组织管理(流水生产)

D、双因素理论

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第3题

美国著名的行为科学家梅奥提出了（)理论

A.“经济人”理论

B.社会人理论

C.X理论

D.人际关系理论

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第4题

_____提出了著名的“X～Y”理论。A．泰勒B．韦伯C．麦格雷戈D．梅奥

_____提出了著名的“X～Y”理论。

A．泰勒

B．韦伯

C．麦格雷戈

D．梅奥

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第5题

美国哈佛大学教授梅奥带领部分研究人员进行了著名的“霍桑”实验。根据实验结果，他们提出

了（）的理论假设，从而建立了行为科学的管理学说。

美国哈佛大学教授梅奥带领部分研究人员进行了著名的“霍桑”实验。根据实验结果，他们提出了（）的理论假设

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第6题

马斯洛提出了著名的（)理论。A梦B需求层次论C行为强化D来访者中心

马斯洛提出了著名的()理论。

A梦

B需求层次论

C行为强化

D来访者中心

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第7题

1943年，美国人本主义心理学家马斯洛提出了著名的（）

A.X-Y理论

B.需求层次理论

C.学习型组织理论

D.强化理论

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第8题

以下正确的是()

A.欧文最早创建了工作绩效评价系统，被称为“科学管理之父”

B.泰勒等人所倡导的“动作与时间研究”理论，被称为“现代人事管理之父”

C.梅奥以著名的“霍桑试验”创立了人际关系学说

D.心理学家赫茨伯格创立了“激励—保健”双因素理论

E.后现代管理时期正式提出了“行为科学”这一新的名称

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第9题

人本主义心理学将动机视为人性成长发展的原动力，其代表心理学家（）就提出了著名的需要层次理论

，从人类内在需要的角度解释动机。

A.罗杰斯

B.马斯洛

C.华生

D.罗洛？梅

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第10题

1943年，提出了著名“需求层次理论”的是美国人本主义心理学家（）

A.麦克鲁斯基

B.亚当·斯密

C.马斯洛

D.汤姆·W·戈特

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