Students should be strict with （）

A．Teacher; a student

B．The teachers; students

C．Teachers; students

D．Teachers; a student

—Hey, Peter, did you enjoy your prty lst night —Definitely! The food there _____ delicious in pr—Hey, Peter, did you enjoy your prty lst night —Definitely! The food there _____ delicious in prticulr.is tsted B．ws tsting C．tsted D．tstes

A．is tasted

B．was tasting

C．taste

D．tastes

回答下列各题： 某市通信规划设计院是一家具有甲级资质的设计单位，建院20多年来，形成了特别看重员回答下列各题： 某市通信规划设计院是一家具有甲级资质的设计单位，建院20多年来，形成了特别看重员工资历的文化，也曾经创造过辉煌的业绩。在设计院里，员工对组织具有很高的忠诚度，很少有人离职。最近几年，在激烈的市场竞争中， 设计院在技术和服务等方面相对滞后，在几次大的竞标中落败，老客户投诉率增加，业绩逐年下降。去年初，竞选上来的刘院长在单位改制之际，借助外部咨询专家的力量对设计院进行了如下变革。首先，对组织结构进行了调整，将核心业务重组，合并为三个设计所和一个咨询部；其次，打破了资历制，制定出以员工绩效为标准的薪酬制度，重奖有突出贡献者；第三，营造出良好的氛围，鼓励员工进行技术革新和服务创新，并设立了院长信箱和创新奖；第四，完成了设计院的Ⅵ设计（）

A．物质层是制度层和精神层的物质基础

B．制度层制约和规范着物质层和精神层的建设

C．精神层是形成物质层及制度层的思想基础

D．严格的规章制度会阻碍组织文化的建设

根据下面材料，回答第 81～83 题： 某市通信规划设计院是一家具有甲级资质的设计单位，建院20多年根据下面材料，回答第 81～83 题： 某市通信规划设计院是一家具有甲级资质的设计单位，建院20多年来，形成了特别看重员工资历的文化，也曾经创造过辉煌的业绩。在设计院里，员工对组织具有很高的忠诚度，很少有人离职。最近几年，在激烈的市场竞争中，设计院在技术和服务等方面相对滞后，在几次大的竞标中落败，老客户投诉率增加，业绩逐年下降。去年初，竞选上来的刘院长在单位改制之际，借助外部咨询专家的力量对设计院进行了如下变革。 首先，对组织结构进行了调整，将核心业务重组，合并为三个设计所和一个咨询部；其次，打破了资历制，制定出以员工绩效为标准的薪酬制度，重奖有突出贡献者；第三，营造出良好的氛围，鼓励员工进行技术革新和服务创新，并设立了院长信箱和创新奖,第四，完成了设计院的VI设计（）

A．物质层是制度层和精神层的物质基础

B．制度层制约和规范着物质层和精神层的建设

C．精神层是形成物质层及制度层的思想基础

D．严格的规章制度会阻碍组织文化的建设

党的十八届三中全会后，新一轮经济体制改革全面有序展开。阅读材料，回答问题。 材料一：2015年是我国全面深化改革的关键之年。2014年11月召开的中央经济工作会议，把国有企业改革列入加快推进改革开放的重点内容，强调要以增强企业活力、提高效率为中心，提高国企核心竞争力。今年上半年国务院将出台文件，对国企改革进行顶层设计。 材料二：经历了国际金融危机，A省愈发认识到块状经济难以抵御大风大浪。近些年来，该省省委、省政府专门出台了加快块状经济向现代产业集群转型升级的指导意见，并陆续采取一系列措施，着力推进块状经济向现代产业集群转型升级，以增强工业综合实力和国际竞争力。产业集群是指在特定区域中，具有竞争与合作关系，且在地理上集中，有交互关联性的企业、专业化供应商、服务供应商、金融机构、相关产业的厂商及其他相关机构等组成的群体。结合材料二，运用经济生活的有关知识，说明A省块状经济应如何实现向现代产业集群的转型