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(请给出正确答案)
提问人:网友hhhh7132
发布时间:2022-01-06
[单选题]
下列说法中不正确的是()
A.内容型和过程型激励理论说明怎样引导人们改正错误的行为,强化正确的行为
B.有效的目标设置能够影响和调节员工的自我效能感
C.目标设置理论认为,目标是人们行为的最终目的,是人们预先规定的、合乎自己需要的“诱因”,是激励人们的有形的、可以测量的成功标准
D.有工作经历的人一般可以很快进入工作状态,而相关工作经验不足的员工还需要耗费组织的资源进行培养
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