题目内容
（请给出正确答案）
A.人才流动成本成本属于隐性成本
B.隐性成本是一种隐藏于企业总成本之中、游离于财务审计监督之外的成本
C.隐性成本往往很难计量
D.隐形成本不影响管理层决策
参考答案
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B.费用支付端：区域财务部门和区域成本部门需对所发生费用进行联动分析，并做好无效成本的确认
C.竣工结算端：合同在竣工结算定案阶段，区域成本部门需对合同无效成本进行全面分析，对除上述三个端口之外的无效成本进行确认
D.签证变更端：项目部(必要时联动设计部门)需对签证变更所增加成本进行分析，并做好无效成本的确认
B.处罚上限是成本超支率小于2%，上限100万;大于2%且小于5%，上限200万;大于5%，上限300万
C.成本超支的计算口径是计算口径为含增值税建筑总成本
D.经济处罚从项目成就共享中扣除，不足部分由区域成就共享奖金池补足
A.建设工程项目施工成本控制应贯穿项目从投标阶段开始直至竣工验收的全过程
B.分析成本偏差的原因，应采取定性和定量相结合的方法
C.成本计划是成本决策所确定目标的具体化
D.施工成本考核是指对成本的形成过程和影响成本的因素进行分析
B．目前柔印制版工艺主要采用数字制版工艺
C．柔印模拟制版工艺需要先输出菲林再进行晒版
D．与胶印相比，柔印制版速度快，成本低
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