依据辽河油田分公司(辽河石油勘探局)内部劳动规则》(中油辽字[2009]39号)文件规定，员工有以下()哪些行为可以按规定程序予以解除劳动关系处理。

依据辽河油田分公司（辽河石油勘探局)内部劳动规则》（中油辽字[2009]39号)文件规定，员工有以下（)哪些行为可以按规定程序予以解除劳动关系处理。

A.违反劳动纪律，影响工作(生产)秩序，曾受到记大过处理，又违反劳动纪律应予处理的。

B.违反操作规程，损坏设备工具，浪费原材料，浪费能源等，造成经济损失，曾受两次记过处理，又违反劳动纪律应予处理的。

C.有贪污盗窃，走私贩私，行贿受贿，敲诈勒索，涉油犯罪等违法行为，未被追究刑事责任、未被劳动教养的。

D.不服从正常调动，经批评教育无效的。