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提问人:网友wcxuan2002 发布时间:2022-01-07
[主观题]

我国开始吸收并研究事故致因理论、事故预防理论和现代安全生产管理思想是在____。

A、二十世纪六七十年代

B、二十世纪五十年代

C、二十世纪末

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第1题
背景资料:某厂进行职工安全教育,由主管安全生产的厂长甲为大家系统讲解了我国安全管理方针以及安全生产管理的原理与原则、事故致因理论、事故预防原理与基本原则等。甲讲,所谓系统是由相互作用和相互依赖的若干部分组成的有机整体。甲进一步说,所谓能量意外释放理论,是“人受伤害的原因只能是某种能量的转移”,能量逆流作用于人体造成伤害可分为两类:第一类伤害是由于施加了超过局部或全身性损伤阈值的能量引起的;第二类伤害是由影响了局部或全身性能量交换引起的,在一定条件下,某种形式的能量能否产生造成人员伤亡事故的伤害及伤害的严重程度取决于能量大小、能量集中程度、接触能量的人体部位、接触能量时间长短和频率以及能量的种类。

(1)问:中毒属于第二类伤害,这种说法()。

A.正确

B.错误

(2)问:在其他条件不变时,能量作用于人体的时间越短,对人体的伤害越严重。这种说法()。

A.正确

B.错误

(3)问:下列说法正确的有()。

A.我国安全生产管理方针是:“安全第一,预防为主,以人为本。”

B.我国的安全生产管理,坚持“安全第一,预防为主”的方针。所谓“安全第一”,就是在生产经营活动中,要始终把安全放在首要位置,优先考虑从业人员和其他人员的人身安全

C.所谓“预防为主”,就是预防事故的扩大,尽量减少事故所造成的损失

D.所谓“以人为本”,就是按照个人的意志开展生产活动,保证生产过程的安全

(4)问:按照甲对系统的解释,下列说法正确的有()。

A.整个厂是一个系统

B.厂中的一个班组不能成为一个系统

C.整个厂的生产工艺不构成一个系统

D.整个厂生产工艺的一部分不能构成一个系统

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第2题
以下哪个关于事故的说法是对的?( )

A、只要工人小心,事故永远不会发生。

B、只要对设备和工作车间正确地管理,事故就不会发生。

C、如果有事故发生,在工作人员中进行讨论是不必要的。只有经历事故的人才须考虑其原因并采取措施以防再次发生。

D、如果有事故发生,那么所有人员必须考虑其原因并采取措施以防止再次发生。

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第3题
事故致因理论仅仅是安全科学原理的一部分。事故致因理论是从大量典型事故的本质原因分析中提炼出的事故机理和事故模型。这些机理和模型反映了某类事故发生的规律性,能够为事故原因的定性、定量分析,为事故的预测预防,为改进安全管理工作等,从理论上提供科学的依据。但事故致因理论的研究范围受到限制,故其发展缓慢。现有的事故致因理论主要着重于从人的特性与机器性能和环境状态之间是否匹配和协调的观点出发,认为机械和环境
A.事故致因理论是安全科学原理的一个重要组成部分

B.现有的事故致因理论和模型还有很多缺点

C.已有事故致因模型还不足以表达所有工作场景的事故致因

D.随着科技进步和人们生活与工作方式的变化,未来需要发展更多新的事故致因理论和模型

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第4题
背景资料:

某厂进行职工安全教育,由主管安全生产的厂长甲为大家系统讲解了我国安全管理方针以及安全生产管理的原理与原则、事故致因理论、事故预防原则与基本原则等。甲讲,所谓系统是由相互作用和相互依赖的若干部分组成的有机整体。甲进一步说,所谓能量意外释放理论,是指人受伤害的原因只能是某种能量的转移。能量逆流作用于人体造成伤害可分为两类:第一类伤害是由于施加了超过局部或全身性损伤阈值的能量引起的;第二类伤害是由影响了局部或全身性能量交换引起的。在一定条件下,某种形式的能量能否产生造成人员伤亡事故的伤害及伤害的严重程度取决于能量大小、能量集中程度、接触能量的人体部位、接触能量时间长短和频率以及能量的种类。

在其他条件不变时,能量作用于人体的时间越短,对人体的伤害越严重。

A.错误

B.正确

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第5题
重大隐患应为一旦发生事故时有可能造成多人死伤或10000元以上财产损失的隐患。
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第6题
烟花爆竹生产的辅助厂房和库房电气照明的照度标准应为100lx、50lx。
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第7题
不得将带药的劳保用品带出库区,不得将更换的废旧劳保用品乱甩乱放。
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第8题
监督检查不得影响被检查单位正常的生产经营活动。监督检查不能在没有根据的情况下随意地查封或责令停产停业。
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第9题
“实现安全生产,是事关人民群众生命财产安全的大事,也是坚持以人为本的必然要求”。
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