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提问人:网友sulynn 发布时间:2022-01-07
[主观题]

保安员李某和王某在某大型人才交流会现场巡逻,不属于可疑人员的是()。

A. 某甲:神态怪异,精神慌张

B. 某乙:行为局促,惴惴不安

C. 某丙:一直尾随一名携包女子

D. 某丁:在某公司咨询点不断询问

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更多“保安员李某和王某在某大型人才交流会现场巡逻,不属于可疑人员的是()。”相关的问题
第1题
保安员李某和王某在某大型人才交流会现场遥逻,不属于可疑人员的是()

A.某甲:神态怪异,精神慌张

B.某乙:行为局促,情惴不安

C.某丙:一直尾随一名携包女子

D.某丁1在某公司咨询点不断询问

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第2题
保安员李某和王某在某大型人才交流会现场巡逻,应当作为可疑人重点观察的是()。

A.某甲:举止怪异,神情慌张

B.某乙:行为局促,对现场保安员的行踪过分关注

C.某丙:一直尾随一名携包女子

D.某丁:在现场推销保险

E.某戊:行为诡秘,动作反常

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第3题
王某在担任某市工程质量监督站站长期间,负责某在建大街一工程质量监督工作。李某分包了在建大街工程中的大型购物中心钢结构安装工作,在施工期间,王某只是阅读了李某等人呈报的钢结构安装工作安全报告,未到现场进行过任何检查。李某的施工队由于违反安全操作规程导致脚手架坍塌,致使没有采取任何安全施工措施的施工工人陈某和马某坠地死亡,王某的行为构成()。

A.滥用职权罪

B. 施工单位和施工人员违章作业行为是造成事故发生的直接原因,王某对此不负责任,不构成犯罪。

C. 玩忽职守罪

D. 对王某应当予以行政处分

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第4题
对符合当场治安调解条件,双方当事人同意当场调解并当场履行的治安案件,可以当场调解。下列情形可以当场调解的是()。
对符合当场治安调解条件,双方当事人同意当场调解并当场履行的治安案件,可以当场调解。下列情形可以当场调解的是()。

A.初中生李某和陈某(均为15周岁)在学校因琐事打架,两人无明显伤情,经劝说均认识到错误并同意调解

B.谢某在商场盗窃一件标价为250元的衣服,被保安员当场发现,民警到达现场后,谢某将衣服归还给商场并表示不再盗窃。商场经理张某接受谢某道歉,表示不予追究

C.因工作上存在矛盾,林某对王某怀恨在心,偷偷砸坏王某轿车,维修费用约500元。民警现场处置时,王某明确表示不愿意进行调解

D.蔡某因邻居陈某经常深夜发出噪音,遂在他人面前诽谤陈某私生活不检点。经民警沟通协调,陈某对蔡某的行为表示谅解

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第5题
王某在担任某市工程质量监督站监督室副主任期间,负责某在建大街的工程质量监督工作。李某分包了在建大街工程中的大型购物中心钢结构安装工作,在施工期间,王某只是阅读了李某等人呈报的钢结构安装工作安全报告,未到现场进行过任何检查活动。李某的施工队由于违反安全操作规程,导致脚手架坍塌,致使没有采取任何安全防卫措施的施工工人陈某和马某坠地死亡。王某的行为:()

A.构成滥用职权罪

B. 施工单位和施工人员的违章作业行为是造成事故发生的直接原因,王某对此不负责任,不构成犯罪

C. 构成玩忽职守罪

D. 对王某应当予以行政处分

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第6题
保安员王某在某一大型演唱会结束后,通过加快疏散速度的方法进行人群的疏导,这疏导一方法被称为()

保安员王某在某一大型演唱会结束后,通过加快疏散速度的方法进行人群的疏导,这疏导一方法被称为()。

A.截留疏导法

B.疏散引导法

C.隔离法

D.强制疏散法

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第7题
王某是某物业公司保安员,李某是该物业公司负责人,赵某是保安队长。王某在保安服务中造成他人人身伤亡、财产损失的,由()赔付。

A.王某

B. 李某

C. 该物业公司

D. 赵某

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第8题
王某是某物业公司保安员,李某是该物业公司负责人,赵某是保安队长。王某在保安服务中造成他人人身伤亡、财产损失的,由()赔付

A.王某

B.李某

C.该物业公司

D.赵某

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第9题
保安员王某在某一大型演唱会结束后,通过加速疏散速度的方法进行人群疏导,这疏导一方法被称为()

A、截留疏导法

B、疏散引导法

C、隔离法

D、强制疏散法

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第10题
保安员张某和王某在商场内巡逻时发现一个走失的小女孩在独自哭泣,这时保安员首先应采取的措施是(

保安员张某和王某在商场内巡逻时发现一个走失的小女孩在独自哭泣,这时保安员首先应采取的措施是()。

A.帮助小女孩寻找家长

B.等待观望

C.立即报警

D.把小女孩带离现场

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