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提问人:网友154336271 发布时间:2022-11-05
[判断题]

《员工行为规范》要求工作时间不得玩忽职守,即:不做与工作无关的事情,不得看与工作无关的报纸杂志、吃东西、聚众聊天、睡岗、串岗等()

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第1题
《员工行为规范》要求工作时间不得玩忽职守,即:不做与工作无关的事情,不得看与工作无关的报纸杂志、吃东西、聚众聊天、睡岗、串岗等()
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第2题
《员工奖惩管理办法》中,以下哪些行为扣10-20分是()

A.工作时间迟到、早退15分钟以内

B.玩忽职守,违反操作规程、造成一般损失和一般事故的

C.未按标准着装要求穿工装,佩带工牌

D.工作不认真、出差错或服务不佳被投诉(有效投诉)的

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第3题
员工在工作时间(含值班)玩忽职守,擅自外出或睡觉者,记警告一次,并处以30元至100元罚款()
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第4题
工作时间不得玩忽职守,即:不做与工作无关的事情,不得看与工作无关的相关内容,违反规定的视情节轻重给予:扣罚绩效、退经营管理部再培训、解除劳动关系()
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第5题
江铜集团企业文化要求员工在工作时间不得接听与业务无关的电话。()
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第6题
管理层、特种作业人员、游乐园员工以及物品存放、使用(如:冷烟花、机械臂、危险设备等)必须按照员工行为规范要求执行,不得存在严重违规现象()
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第7题
员工行为规范之会议纪律规定,员工参加会议应“遵从会议安排,按会议通知时间、着装要求入场,并履行签到手续。不得无故缺席,不得无故中途退场,因故不能参加或需提前退场,需向分厂、部领导请假()
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第8题
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时问的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间,每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。但有下列情形之一的,延长丁作时间不受上述规定的限制()。

A.抢险救灾

B.抢修公共设施

C.商场为保证春节市场供应要求员工加班

D.公交公司在奥运期间要求员工加班

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第9题
大堂经理在体味方面应注意的行为规范不包括()。

A.保持身体清洁,无汗味

B.早、中餐不得吃葱、蒜等有异味的食品

C.不得喷香水

D.不得在工作时间吸烟

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第10题
以下哪些属于按解除劳动合同处理的项目()

A.违法犯罪行为,包括偷窃、使用毒品、赌博、打击报复他人、扰乱社会治安等

B.玩忽职守,工作不负责任或严重违反公司政策/相关操作程序等,给公司财产及/或员工人身造成严重事故及损失的

C.向他人或其他企业泄露公司商业机密,包括技术信息、技术图纸等

D.工作时间经营私人业务,或未经公司许可在外兼职者

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第11题
下列属于供电员工服务行为“十个不准”条款的是。(出自《广西电网公司供电营业职工文明服务行为规范》)()

A.不准工作时相互推诿

B.不准自立收费项目、擅自更改收费标准

C.不准对客户投诉、咨询推诿塞责

D.不准工作时间饮酒

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