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提问人:网友wmlecho521 发布时间:2022-01-07
[主观题]

工作激励水平=任务内在激励+任务完成激励+任务结果激励,这是()的基本观点。

A. 期望理论

B. B.ERG理论

C. C.成就需要理论

D. D.综合型激励理论

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更多“工作激励水平=任务内在激励+任务完成激励+任务结果激励,这是()的基本观点。”相关的问题
第1题
关于综合激励模式的公式正确的是()

A. 工作激励水平=任务外在激励+任务完成激励+任务结果激励

B. B.工作激励水平=任务内在激励+任务完成激励+任务结果激励

C. C.工作激励水平=任务内在激励+任务过程激励+任务结果激励

D. D.工作激励水平=任务外在激励+任务过程激励+任务结果激励

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第2题
工作激励水平=任务内在激励+任务完成激励+任务结果激励,这是()的基本观点

A.期望理论

B.ERG理论

C.成就需要理论

D.综合型激励理论

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第3题
用中文将综合激励模式数学表达式:M=Vit+EiaVia+Eia描述得最完整最准确的一项是A.工作激励水平=任

用中文将综合激励模式数学表达式:M=Vit+EiaVia+Eia描述得最完整最准确的一项是

A.工作激励水平=任务激励+任务完成激励+任务结果激励励

B.工作激励水平=任务内在激励+任务激励+任务结果激励

C.工作激励水平=任务内在激励+任务完成激励+任务激励

D.工作激励水平难务内在激励+任务完成激励+任务结果激励

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第4题
在综合激励模式中,()主要是由报酬产生的外激励力量。

A. 任务结果激励

B. B.任务内在激励

C. C.任务完成激励

D. D.任务反馈激励

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第5题
综合型激励理论的数学表达式为:M=Vit+EiaVia+Eia EejVej,其中EiaVia表示的是 ()A.任务结果

综合型激励理论的数学表达式为:M=Vit+EiaVia+Eia EejVej,其中EiaVia表示的是 ()

A.任务结果激励

B.任务内在激励

C.任务完成激励

D.工作任务完成的效价

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第6题
豪斯提出的综合激励理论中,激励力量与哪些因素有关?

A.工作任务的内在激励

B.个人对目标的重要性评价

C.工作任务完成的激励,

D.任务完成成果的奖励激励

E.以上选项全部符合

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第7题
综合型激励理论的数学表达式为:M=Vit+Eia(Via+ ),其中Via表示的是()A.任务本身的内在激励B.

综合型激励理论的数学表达式为:M=Vit+Eia(Via+ ),其中Via表示的是()

A.任务本身的内在激励

B.工作任务完成的效价

C.任务外在报酬的效价

D.任务结果激励

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第8题
工作的内在激励度的计算公式是()。A.激励度=[(技能多样性+自主权+任务重要性)/8×反馈性

工作的内在激励度的计算公式是()。

A.激励度=[(技能多样性+自主权+任务重要性)/8×反馈性

B.激励度=[(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/8 ×工作自主性×反馈性

C.激励度=[(技能多样性+任务重要性+反馈性)/3]×工作自主性

D.激励度=[(技能多样性+任务重要性+任务完整性)/8×反馈性

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第9题
工作的内在激励度的计算公式是()。A.激励度=[(技能多样性+自主权+任务重要性)/3]×反馈性B.激励

工作的内在激励度的计算公式是()。

A.激励度=[(技能多样性+自主权+任务重要性)/3]×反馈性

B.激励度=[(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3]×工作自主性×反馈性

C.激励度=[(技能多样性+任务重要性+反馈性)/3]×工作自主性

D.激励度=[(技能多样性+任务重要性+任务完整性)/3]×反馈性

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第10题
工作的内在激励度的计算公式是()

A.激励度=[(技能多样性+自主权+任务重要性)/3]×反馈性

B.激励度=[(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3]×工作自主性×反馈度

C.激励度=[(技能多样性+任务重要性+反馈性)/3]×工作自主性

D.激励度=[(技能多样性+任务重要性+任务完整性)/3]×反馈性

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