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提问人：网友杨瑾
发布时间：2023-08-21
[单选题]
依据《中华人民共和国职业病防治法》，工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合（）。
A.中华人民共和国环境保护法
B.世界卫生组织标准
C.国际劳工组织标准
D.国家职业卫生标准
参考答案
依据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。()
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第3题
我院食源性疾病监测工作依据中华人民共和国（）、国家卫生健康委《食源性疾病监测报告工作规范（试行）》、柳州市相关工作方案开展工作
A.医师法
B.传染病防治法
C.职业病防治法
D.食品安全法
第6题
依据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病防治工作坚持（)的方针，实行分类管理，综合治理。
A.预防为主，防治结合
B.预防为主，先防后治
C.预防第一，防治第二
D.预防为主，安全第一
第7题
依据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位与劳动者订立合同时，要在劳动合同中写明（)，不得隐瞒或者欺骗。
A.工作过程中可能产生的毒素
B.工作过程中可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和待遇等内容
C.单位提供的劳动保护用品
第8题
依据《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位与劳动者订立合同时,要在劳动合同中写明（）,不得隐瞒或者欺骗
A.工作过程中可能产生的职业病危害及后果职业病防护措施和待遇等内容
B.工作过程中可能产生的毒素
C.单位提供的劳动保护用品
第9题
依据《中华人民共和国职业病防治法》2018年12月29日修正，职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行了分类管理、综合治理。（）
第10题
依据《中华人民共和国职业病防治法》，对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当
设置___，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。
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A、防护装置
B、消防装置
C、报警装置
第11题
依据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：___A、设置或者指
依据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：___
A、设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作
B、制定职业病防治计划和实施方案
C、建立、健全职业卫生管理制度和操作规程
D、建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案
E、建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度
F、建立、健全职业病危害事故应急救援预案
