以下关于绩效考核制度描述正确的是()
A.2022年,物业公司执行单项目双月考核制度
B.财务指标考核占比75%,其中回款率占比35%
C.绩效发放比例按照考核得分线性计算
D.季度回款率指标目标值为95%
- · 有5位网友选择 B,占比55.56%
- · 有2位网友选择 A,占比22.22%
- · 有2位网友选择 D,占比22.22%
A.2022年,物业公司执行单项目双月考核制度
B.财务指标考核占比75%,其中回款率占比35%
C.绩效发放比例按照考核得分线性计算
D.季度回款率指标目标值为95%
根据《关于加强证券经纪业务管理的规定》,证券公司应当建立健全绩效考核制度,以下表述中错误的是()。 Ⅰ、绩效考核和激励不应仅与客户开户数挂钩 Ⅱ、绩效考核和激励不应仅与客户交易量挂钩 Ⅲ、客户投诉情况不作为绩效考核的重要内容 Ⅳ、绩效考核内容不包括证券经纪业务人员行为的合规性、服务的适当性
A.Ⅰ、Ⅱ
B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
A.实习收费员需要佩戴《实习生证》上岗,加盖收费站公章,并附带皮套
B. 如上岗操作,实习收费员需要在收费亭窗口放置“实习生操作”的标识
C. 实习收费员上岗操作必须使用本人的工号和密码,不得共用和窜用
D. 实习收费员不需按照绩效考核制度进行考核
以下属于真实性检查内容的是()。
A.风险事项是否得到持续有效的识别和监控
B.绩效考核制度是否合理
C.有无存在虚假列支的现象
D.执行农业银行规章制度的情况
A.这个学年与上个学年相比,考生人数下降了51人
B.今年高考试题偏难,录取分数也较去年下降了不少
C.今年高校继续扩招,在该省的录取人数又增加了3200人
D.高考前一个月,育杰中学发生一起集体食物中毒事件,影响了多数师生的情绪
A.二者都是一种对行为结果进行测量和结果的方法与手段
B.都是由一定的部门所组织的、对政府部门及公务人员行政活动的内容与结果所进行的绩效等级评估与考量
C.评估与考核都严格按照一定程序进行
D.评估与考核结果在一定程度上与晋升、奖惩、任免、利益相联系
E.都具有一定的权威性
为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!