题目内容
(请给出正确答案)
提问人:网友xsheep
发布时间:2022-01-07
[主观题]
下列选项中,不属于胜任特征模型对人力资源管理活动的主要作用的是()。A.工作分析B.绩效考核C.员工
下列选项中,不属于胜任特征模型对人力资源管理活动的主要作用的是()。
A.工作分析
B.绩效考核
C.员工培训
D.明确目标
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下列选项中,不属于胜任特征模型对人力资源管理活动的主要作用的是()。
A.工作分析
B.绩效考核
C.员工培训
D.明确目标
A.绩效辅导
B.绩效考核
C.绩效计划
D.绩效监控
A.社会保障
B.法定假期
C.收入保障计划
D.住房公积金
A.建立高效率的生产经营系统
B.获取潜在超常规的商业利益
C.开拓新市场
D.推出新的商品
A.导向性和激励性
B.长期性和短期性
C.全局性和长远性
D.科学性和民主性
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