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管理者如何进行工作委派才能减少授权风险?()
A.管理者要对任务做解读,明确任务目标
B.管理者要衡量员工的经验和素质与任务的适配性
C.管理者要激励员工,并及时跟进员工的任务进度
D.管理者要充分相信员工能在独自完成任务的过程中得到提升
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A.管理者要对任务做解读,明确任务目标
B.管理者要衡量员工的经验和素质与任务的适配性
C.管理者要激励员工,并及时跟进员工的任务进度
D.管理者要充分相信员工能在独自完成任务的过程中得到提升
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