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提问人:网友lq1010
发布时间:2022-01-07
[主观题]
辞退福利应当计入:( )
辞退福利应当计入:()
A、当期费用
B、资产成本
C、管理费用
D、应付职工薪酬
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A、当期费用
B、资产成本
C、管理费用
D、应付职工薪酬
A. 确认为预计负债的辞退福利,应当计入当期费用
B. 职工虽然没有与企业解除劳动合同,但未来不再为企业带来经济利益、企业承诺提供实质上具有辞退福利性质的经济补偿,比照辞退福利处理
C. 对于职工没有选择权的辞退计划,应当根据计划规定的拟辞退职工数量、每一职位的辞退补偿等计提辞退福利负债
D. 对于自愿接受裁减的建议,应当按照或有事项准则预计将接受裁减建议的职工数量,根据预计的职工数量和每一位职工的辞退补偿等计提辞退福利负债
E. 实质性辞退工作在一年内完成,但部分付款推迟到一年后支付的,应当选择与预计支付期相同期限的银行贷款利率作为折现率,对辞退福利进行折现后计量
此题为判断题(对,错)。
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