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企业有效抵御风险并实现持续健康发展,不需要建立内部控制框架。()
企业有效抵御风险并实现持续健康发展,不需要建立内部控制框架。()
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企业有效抵御风险并实现持续健康发展,不需要建立内部控制框架。()
A.压舱石
B.指向标
C.聚民心
D.稳大局
A.实现技术、资本、人才、管理等创新要素与创业企业有效结合的投融资方式
B.推动大众创业、万众创新的重要资本力量
C.是促进科技创新成果转化的助推器
D.是落实新发展理念、实施创新驱动发展战略的重要举措
A.遵循“安全第一,预防为主,综合治理”的方针
B.遵循以人为本、风险控制、持续改进的原则
C.目标应具体,有的内容虽不能测量,但应确保能实现
D.体现安全生产现状,并保持目标的长期稳定性
E.为实现安全方针和目标建立有效的支持保障机制
A.公司治理应能够激励商业银行的董事会和管理层一致追求符合商业银行和股东利益的目标
B.良好的公司治理是商业银行有效管控风险,实现持续健康发展的基础,如果存在明显疏漏,则会造成商业银行破产
C.商业银行公司治理应建立、健全以监事会为核心的监督机制
D.商业银行公司治理应建立合理的薪酬制度,强化激励约束机制
A.公司治理应能够激励商业银行的董事会和管理层一致追求符合商业锻行和股东利益的曰标
B.良好的公司治理是商业银行有效管控风险,实现持续健康发展的基础,如果存在明疑疏漏,则会造成商业银行破产
C.商业银行公司治理应建立、健全以监事会为核心的监督机制
D.商业银行公司治理应建立合理的薪酬制度,强化激励约束机制
A.金融风险管理有助于维护金融秩序,保障金融市场安全运行
B.有效的金融风险管理为经济主体作出合理决策奠定了基础
C.有效的金融风险管理有利于金融机构和企业实现可持续发展
D.金融风险管理有助于保持宏观经济稳定并健康发展
A.遵循“安全第一,预防为主,综合治理”的方针
B.遵循以人为本、风险控制、持续改进的原则
C.目标应具体,有的内容虽不能测量,但应确保能实现
D.体现安全生产现状,并目标要保持长期稳定
E.为实现安全方针和目标建立有效的支持保障机制
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