缺乏文化土壤会成为企业数字化转型的阻力,下列不属于企业缺乏文化土壤的现象是()
A.领导层未建立数字化意识
B.中层推不动或者不愿推
C.学习数字化相关的培训课程
D.员工不清楚数字化愿景
- · 有5位网友选择 D,占比50%
- · 有3位网友选择 A,占比30%
- · 有2位网友选择 B,占比20%
A.领导层未建立数字化意识
B.中层推不动或者不愿推
C.学习数字化相关的培训课程
D.员工不清楚数字化愿景
A.银行数字化转型推动银行变革。
B.银行数字化转型助力银行提升。
C.新兴金融科技的发展推动银行业务模式的变革、流程的变革、人才和组织文化的变革,助力银行管理效率的提升、产品服务的提升。
D.银行数字化转型就是金融科技
A、数字化转型要业务和技术“双轮驱动”
B、数字化转型需要数据中台化
C、信息技术由支撑转变为企业创新发展的驱动力
D、数字化转型要保持企业组织结构稳定
A.数字化车间、数字化运维
B.数字化车间、数字化转型
C.区域工业云、数字化车间
D.数字化运维、数字化转型
A.数字化管理专员,具备数字化管理意识,熟练操作及配置数字化管理平台
B.数字化高级管理师,具备数字化管理的理念和素养,具有影响数字化转型的变革者
C.终极数字化管理师,推动大行业实现数字化转型,带动行业实现大发展
D.数字化管理师,具备数字化管理理念,深入业务场景,具备管理能力
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