员工具有哪些情形,赔偿未缴清之前,人事部不可以为其办理离职手续()
A、参加公司出资专项培训的员工违反培训协议约定的培训服务期,员工本人提出提前解除劳动合同
B、员工未履行提前30天、试用期应提前三天以书面形式通知而提前解除劳动合同,给公司造成经济损失的
C、员工违反劳动合同约定的保密义务,给经济造成经济损失的
D、法律、行政法规规定的其他情形
A、参加公司出资专项培训的员工违反培训协议约定的培训服务期,员工本人提出提前解除劳动合同
B、员工未履行提前30天、试用期应提前三天以书面形式通知而提前解除劳动合同,给公司造成经济损失的
C、员工违反劳动合同约定的保密义务,给经济造成经济损失的
D、法律、行政法规规定的其他情形
纳税人有合并、分立情形的,应当向税务机关报告,并依法缴清税款。未缴清税款,不得进行分立、合并。 ()
A.正确
B.错误
纳税人有合并、分立情形的应当向税务机关报告,并依法缴清税款。纳税人分立时未缴清税款的,应当由()。
A.分立后的纳税人继续履行未履行的纳税义务
B.分立前的纳税人继续履行未履行的纳税义务
C.分立后的纳税人对未履行的纳税义务承担连带责任
D.分立前的纳税人对未履行的纳税义务承担连带责任
下列哪些情形不适用质量保证金赔偿案件的审理 (A.旅行社因自身过错未达到合同约定的服务质量标准的 B.超过规定时效和期间的 C.旅行社的服务未达到国家标准或者行业标准的 D.旅行社破产造成旅游者预缴旅行费损失的 E.适用质量保证赔偿规定情形之外的其他经济纠纷
终身寿险限期交费有两种方式,它们是()。
A在被保险人死亡之前缴清保费
B在一定年龄内缴清保费
C在一定年限内缴清保费
D在发生保险事故前缴清保费
关于纳税人发生合并、分立时的税收规定叙述不正确的为()。
A.纳税人有合并、分立情形的,应当向税务机关报告,并依法缴清税款
B.纳税人合并时未缴清税款的,应当由合并后的纳税人继续履行未履行的纳税义务
C.纳税人分立时未缴清税款的,分立后的纳税人对未履行的纳税义务承担连带责任
D.纳税人有合并、分立情形的,应当向税务机关报告后免征其税款
保险事故发生后,保险人未赔偿保险金之前,被保险人放弃了第三者的请求赔偿权,保险人()。
A.赔偿保险金
B.不赔偿保险金
C.由被保险人决定
D.提请仲裁
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