按照服务利润链理论,下面哪些说法是正确的?()
A.企业的利润大小和增长速度取决于顾客的满意度和忠诚度
B.顾客的满意度和忠诚度取决于他们获得的服务价值的大小
C.服务质量和效率主要取决于员工的能力和他们对企业的忠诚度
D.企业的利润主要取决于它占有的市场份额
E.员工的工作效率和工作质量与员工的满意度、忠诚度、工作质量都有关,而且与内部服务质量也相关
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A.企业的利润大小和增长速度取决于顾客的满意度和忠诚度
B.顾客的满意度和忠诚度取决于他们获得的服务价值的大小
C.服务质量和效率主要取决于员工的能力和他们对企业的忠诚度
D.企业的利润主要取决于它占有的市场份额
E.员工的工作效率和工作质量与员工的满意度、忠诚度、工作质量都有关,而且与内部服务质量也相关
A.服务企业获利能力的强弱主要由服务人员忠诚度决定
B.企业盈利能力增加,会提升服务人员的满意度
C.顾客的满意度增强会提升服务人员在工作中的满意度
D.服务人员对企业的满意与否主要取决于企业的内部环境
E.顾客满意是由顾客认为所获得的价值大小决定的
根据企业一服务一顾客一利润链理论,顾客忠诚是由()所决定的。
A.企业内部环境
B.顾客满意度
C.价值大小
D.服务人员忠诚度
基于(),公司的战略和服务传递系统影响着员工如何服务于顾客。
A.反馈控制理论
B.服务利润链
C.管理信息系统理论
D.经济附加值理论
根据服务利润链理论,服务企业获利能力的强弱主要是由()决定的。
A.客户满意度
B.客户忠诚度
C.服务人员满意度
D.服务人员忠诚度
A.产品价格
B.促销策略
C.重量级顾客数量
D.顾客关系延续期
E.顾客每次购买量
A.直线管理者拥有直线职权,是组织指挥链不可或缺的组成部分
B.直线部门是按照组织层级自上而下逐级设置的,参谋则是按照专业需求进行设置的
C.直线管理者拥有与其岗位相适应的决策权,而参谋并不具有决策权
D.直线管理者的待遇由所提供的建议、服务的价值决定,而参谋人员的待遇则取决于所在组织层级、职位和绩效。
A.按照净收益理论,不存在最佳资金结构
B.能够使企业预期价值最高的资本结构,不一定是预期每股利润最大的资金结构
C.按照MM理论,企业价值等于息税前利润除以加权平均资金成本
D.按照净营业收益理论,负债越多则企业价值越大
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