企业应当拓宽内部报告渠道,通过()措施等多种有效方式,广泛收集合理化建议。
A.加大处罚
B.落实奖励
C.破格提升
D.绩效工资
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A.加大处罚
B.落实奖励
C.破格提升
D.绩效工资
A.企业应当拓宽内部报告渠道,通过落实奖励措施等多种有效方式,广泛收集合理化建议
B.企业应当制定严格的内部报告保密制度,防止泄露商业秘密
C.企业设计内部报告指标体系时,应当关注企业以前的情况
D.企业内部各管理层级均应当指定专人负责内部报告工作,重要信息应及时上报
A.企业应当建立内部报告审核、保密和评估制度
B.企业内部各管理层级均应当指定专人负责内部报告工作,在任何情况下不得越权上报信息
C.内部报告应当简洁明了、通俗易懂、传递及时
D.企业应当拓宽内部报告渠道,广泛收集合理化建议
A.按照就近原则,采取内部起源协调措施,由气源库存充裕的储配站为气源短缺地区补充
B.对用气企业按优先顺序进行限、停措施
C.企业应设法拓宽供应气源采购渠道,争取保证市场最低需求
D.开发新能源,以满足用户需要
A.按照就近原则,采取内部起源协调措施,由气源库存充裕的储配站为气源短缺地区补充
B. 对用气企业按优先顺序进行限、停措施
C. 企业应设法拓宽供应气源采购渠道,争取保证市场最低需求
D. 开发新能源,以满足用户需要
A.按照就近原则,采取内部起源协调措施,由气源库存充裕的储配站为气源短缺地区补充。
B. 对用气企业按优先顺序进行限、停措施。
C. 企业应设法拓宽供应气源采购渠道,争取保证市场最低需求。
D. 开发新能源,以满足用户需要。
A.按照就近原则,采取内部起源协调措施,由气源库存充裕的储配站为气源短缺地区补充。
B.对用气企业按优先顺序进行限、停措施。
C.企业应设法拓宽供应气源采购渠道,争取保证市场最低需求。
D.开发新能源,以满足用户需要。
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