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提问人:网友cccllll1850749 发布时间:2022-01-07
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卫生应急工作的“一案三制”指的是什么?

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第1题
一案三制(名词解释题)
卫生应急工作的“一案三制”指的是什么?

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第2题
国家应急管理体系建设中“一案三制”包括()。

A. 处置方案

B. 机制

C. 法制

D. 体制

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第3题
应急管理的“一案三制”是指突发事件的应急机制、体制和法制,以及()。

A、应急机构

B、应急预案

C、应急领导机构

D、应急设施

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第4题
胜任特征模型的建构是基于胜任特征的人力资源管理和开发的逻辑起点和基石。()

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第5题
绩效的多因性表明影响员工个人绩效水平高低的因素有哪几个方面()A、技能因素B、激励因素C、环境
绩效的多因性表明影响员工个人绩效水平高低的因素有哪几个方面()

A、技能因素

B、激励因素

C、环境因素

D、关系因素

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第6题
发现鼠疫疑似病例后,应以最快的通讯方式向当地疾病预防控制中心报告,报告的时限为:()A、城市2
发现鼠疫疑似病例后,应以最快的通讯方式向当地疾病预防控制中心报告,报告的时限为:()

A、城市2小时内,农村4小时内

B、城市4小时内,农村6小时内

C、城市2小时内,农村2小时内

D、城市12小时内,农村24小时内

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第7题
对因本单位的问题引发的或者主体是本单位人员的社会安全事件,有关单位应当按照规定上报情况,并迅速派出负责人赶赴现场开展劝解、疏导工作。()

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第8题
时间管理的三大观念()A、时间观念B、价值观念C、效率观念D、效能观念
时间管理的三大观念()

A、时间观念

B、价值观念

C、效率观念

D、效能观念

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第9题
胜任特征是可以通过不同方法表现出来的员工的()等。A、知识B、技能C、个性D、内驱力
胜任特征是可以通过不同方法表现出来的员工的()等。

A、知识

B、技能

C、个性

D、内驱力

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