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提问人:网友wlg9889 发布时间:2022-01-07
[主观题]

对于企业中各类人员的比例关系应使管理人员及非直接生产人员的比例尽可能小,这样可以提高劳动生产率。

A.错误

B.正确

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更多“对于企业中各类人员的比例关系应使管理人员及非直接生产人员的比例尽可能小,这样可以提高劳动生产率。”相关的问题
第1题
实现企业员工合理搭配、优化组合的目标,应处理好以下()重要的人员比例关系。

A. 生产人员与非生产人员的比例关系。

B. 生产人员内部的各种比例关系

C. 企业男女两性员工的比例关系

D. 技术与管理人员及其内部各类人员之间的比例关系

E. 其他的比例关系

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第2题
()是企业人力资源中重要的组成部分,对企业劳动生产率的提高起着决定性的影响。

A. 生产人员与非生产人员的比例关系

B. 生产人员内部的各种比例关系

C. 企业男女两性员工的比例关系

D. 技术与管理人员及人部各类人员之间的比例关系

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第3题
下列成本中,物业管理成本中的原材料成本属于()。

A. 比例变动成本

B. 非比例变动成本

C. 固定成本

D. 半固定成本

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第4题
关于企业内部清真规范管理要求,描述正确的是()。
A.集团的经营管理机构中应至少有一名保持清真饮食习俗的管理人员

B.各单位从业员工中保持清真饮食习俗少数民族的员工比例原则上应不低于5%的比例,但根据实际情况,也可在食品、原料采购或监督环节有清真饮食习俗的少数民族员工参与管理即可

C.集团和所属分支机构所有员工必须了解清真饮食习俗少数民族的禁忌,尊重其民族风俗

D.新聘员工上岗前应当进行有关企业清真食品管理规定和清真食品相关知识的学习和培训

E.各单位生产车间区域的员工餐厅必须为清真餐厅,并按要求在关键岗位和环节必须有保持清真饮食习俗的少数民族人员担任和监督。生产、经营清真食品所需的肉类,必须由清真屠宰场或者清真网点采购;外地调拨的清真肉类,应当注明来源,并保持有清真食品的有关证明

F.严禁餐厅经营清真禁忌的食品;严禁员工携带非清真食品进入厂区

G.经公司同意设立的伊利食品专营店或销售专柜内不得经营清真禁忌的食品

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第5题
为什么要制定设计规范?
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第6题
什么是劳动定额?工时定额是如何组成的?
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第7题
在产品战略选择上,有三种模式可供选择,即()、()、()。
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第8题
“人才本土化”是解决文化冲突和文化整合问题的有效措施。

A.错误

B.正确

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第9题
对于()来说,原料供应不是选址的一个重点考虑因素。

A.服务业

B.半成品加工业

C.农产品加工业

D.基础工业

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