由()在基层队开展现场培训,使所有员工掌握并落实在行动上,持续强化基层执行力
A.带班队长
B.平台经理
C.巡视监督
D.HSE监督
- · 有4位网友选择 C,占比50%
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- · 有1位网友选择 B,占比12.5%
- · 有1位网友选择 D,占比12.5%
A.带班队长
B.平台经理
C.巡视监督
D.HSE监督
A.推进清洁生产技术创新和应用,提高工艺技术水平;
B.推进优先使用环保、节能产品,提高员工绿色消费和资源节约意识;
C.推进实施生产全过程环境保护管理,提高基层队防控污染和保护生态能力;
D.推进现场管理规范化和设备本质环保化,提高基层队伍的市场竞争力。
E.所有基层队全部达到绿色基层队建设标准
海尔集团基层员工专业技能培训模式包括()
A.实施“现场培训”,培养员工务实的精神
B.实施“即时培训”,培养员工解决问题的紧迫感及实效性
C.实施“案例培训”和“互动培训”
A.基层管理者重点工作是代表本团队员工利益与上级领导交流。
B. 基层管理者主要制定相关部门规章,确保员工管理规范有依据。
C. 基层管理者在上级目标分解后应该主动将上级目标与本部门主要职责挂钩,落实和分解到每个员工身上,并沟通确认。
D. 基层管理者应该主要工作是进行人员管理,因此专业工作应占总工作时间的10%。
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