搜题
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
提问人:网友154336271 发布时间:2022-10-29
[判断题]

在工作时间内应坚守本职岗位,非工作原因不得擅自离岗、串岗或睡觉。如违反,发现一次扣50元()

参考答案
简答题官方参考答案 (由简答题聘请的专业题库老师提供的解答)
查看官方参考答案
网友提供的答案
位网友提供了参考答案,
查看全部
  • · 有7位网友选择 ,占比77.78%
  • · 有2位网友选择 ,占比22.22%
匿名网友[243.***.***.239]选择了
1天前
匿名网友[219.***.***.201]选择了
1天前
匿名网友[97.***.***.8]选择了
1天前
匿名网友[119.***.***.49]选择了
1天前
匿名网友[193.***.***.232]选择了
1天前
匿名网友[91.***.***.82]选择了
1天前
匿名网友[246.***.***.97]选择了
1天前
匿名网友[223.***.***.124]选择了
1天前
匿名网友[220.***.***.177]选择了
1天前
提交我的答案
登录提交答案,可赢取奖励机会。
更多“在工作时间内应坚守本职岗位,非工作原因不得擅自离岗、串岗或睡觉。如违反,发现一次扣50元()”相关的问题
第1题
爱岗敬业是职业道德的核心和基础,下列表现不属于爱岗敬业的是()

A.在本职工作中勤奋努力,不偷懒,不怠工

B.喜欢自己的工作,能心情愉快、乐观向上地从事自己的本职工作

C.为了求得自己理想的职业,利用现有的职业劳动时间全力为求新职做准备

D.不情愿地成为现有职业的劳动者,在没有调换工作之前,仍坚守工作岗位,履行职业责任

点击查看答案
第2题
爱岗敬业是职业道德的核心和基础。下列表现属于爱岗敬业的有( )。

A.在本职工作中勤奋努力,不偷懒,不怠工

B.喜欢自己的工作,能心情愉快、乐观向上地从事自己的本职工作

C.为了求得未来自己理想的职业,利用现有的职业劳动时间全力为求新职做准备

D.不情愿地成为现有职业的劳动者,在没有调换工作之前,仍坚守工作岗位,履行职业责任

E.把自己看成现职工作单位的一分子,把自己从事的工作视为生命存在的表现方式,尽心尽力地去工作

点击查看答案
第3题
2014感动中国十大人物之一,百岁仁医胡佩兰,连续坐诊20年,坚持每周出诊6天,风雨无阻,是在本职岗位
上坚守职业道德的杰出代表。社会主义职业道德中最高层次的要求是()

A.爱岗敬业

B.诚实守信

C.服务群众

D.奉献社会

点击查看答案
第4题
吴富原是丽水市俊达仪表有限公司的招聘工人,在该公司整表车间检油表岗位工作,实际拿的是计件工资
。2006年2月28日,吴在上班时,见同车间班组的铆上盖岗位人手紧张,影响到自己岗位的流程操作,遂前去帮忙,在帮忙过程中因操作不当右手被机器压伤致残。市劳动社会保障局认定其为工伤,但公司不服向法院提出诉讼。公司认为,吴是公司的招用工人,在整表车间检油表岗位工作,事发当天,吴未经公司和车间管理人员的指派和许可,擅自到铆上盖岗位开机操作导致受伤。因其受伤并非在本职岗位上,又未经公司临时指派,故不符合工伤认定条件,要求依法撤销。而社保局认为,吴在上班时间、工伤场所,因工作原因受伤,且不属于蓄意违章等排除工伤认定的情形,符合工伤认定条件。吴也称,出事故前,他曾和其他工人多次到铆盖岗位帮忙,公司并没制止,他的工作应属正常的工作范围。针对以上情况,请选出正确答案:()

A.属于工伤,其符合工伤认定的三个基本要素,即在工作时间、工作区域和因工作原因致伤

B.不属于工伤,因为吴未经公司和车间管理人员的指派和许可,擅自到其他岗位工作

C.法院应驳回起诉,要求该公司向市劳动社会保障局的上级部门重新作出认定

D.法院应撤销市劳动社会保障局的认定,责成市劳动社会保障局重新认定

点击查看答案
第5题
爱岗敬业是职业道德的核心和基础。下列表现属于爱岗敬业的有()

A.在本职工作中勤奋努力,不偷懒,不怠工

B. 喜欢自己的工作,能心情愉快、乐观向上地从事自己的本职工作

C. 为了求得未来自己理想的职业,利用现有的职业劳动时间全力为求新职做准备

D. 不情愿地成为了现有职业的劳动者,在没有调换工作之前,仍坚守工作岗位,履行职业责任

E. 把自己看成现职工作单位的一分子,把自己从事的工作视为生命存在的表现方式,尽心尽力地去工作

点击查看答案
第6题
邮政职业道德要求的“尽职”就是要坚守本职岗位,严守通信秘密。此题为判断题(对,错)。
点击查看答案
第7题
专业技术、操作技能职位人员聘任后仍(),在完成本职岗位工作之外,还应在聘任单位主管部门领导下履行相应的责任、担负相应的工作任务。

A.不从事原岗位工作(行政管理工作除外)

B.不从事原岗位工作

C.从事原岗位工作(行政管理工作除外)

D.从事原岗位工作

点击查看答案
第8题
职工有下列()情形之一的,不应当认定为工伤。A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的B

职工有下列()情形之一的,不应当认定为工伤。

A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B.醉酒或者吸毒的

C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

D.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

点击查看答案
第9题
文明生产目标中的四不一坚守,即工作时间不串岗、不闲聊、不打闹、(),坚守工作岗位,保证正常的生产秩序。

A.不影响他人工作

B.不吸烟

C.不迟到

D.不早退

点击查看答案
第10题
关于非定额时间,下列说法错误的是()。A.非定额时间是指在工作时间内所发生的无效劳动和损失的时

关于非定额时间,下列说法错误的是()。

A.非定额时间是指在工作时间内所发生的无效劳动和损失的时间

B.停工时间是指在工作时间内,由于组织管理不善或因操作者个人原因而损失的时间

C.非生产工作时间是指在工作时间内员工做了本职以外工作或不必要的工作所损失的时间

D.抽调员工做本职外工作属于个人造成的非生产时间

点击查看答案
第11题
关于工作时间,正确的选项为()?

A.不包括准备工作时间

B. 不包括结束工作时间

C. 仅包括在岗位上工作的时间

D. 包括法定的非劳动消耗时间

点击查看答案
重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
微信支付
支付宝支付
点击支付即表示你同意并接受《服务协议》《购买须知》
立即支付
搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则:

功能 扣减规则
基础费
(查看答案)
加收费
(AI功能)
文字搜题、查看答案 1/每题 0/每次
语音搜题、查看答案 1/每题 2/每次
单题拍照识别、查看答案 1/每题 2/每次
整页拍照识别、查看答案 1/每题 5/每次

备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。

2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。

3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。

请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

- 微信扫码关注简答题 -
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
- 微信扫码关注简答题 -
请用微信扫码测试
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

简答题
下载APP
关注公众号
TOP