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提问人：网友lixin080108 发布时间：2022-01-07

[判断题]

构成比率分析法，是计算两个性质不同而又相关的指标的比率进行数量分析的方法（）

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第1题

成本报表分析方法很多，通过计算两个性质不同而又相关的指标的比率进行数量分析，应采用的方法是( )。

A、动态比率分析法

B、相关指标比率分析法

C、构成比率分析法

D、对比分析法

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第2题

计算两个性质不同，却又相关的指标间的比率，并进行数量分析的方法是（）。

A. 构成比率分析法

B. 相关指标比率分析法

C. 效率比率分析法

D. 绝对数比较分析法

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第3题

通过计算和对比经济指标的比率,进行数量分析的分析方法是()。

A、比较分析法

B、因素分析法

C、连环替代法

D、比率分析法

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第4题

比率分析法是以客户财务报表中的某一总体指标为基础,计算其中各构成项目占总体指标的百分比,然后比较不同时期各项目所占百分比的增减变动趋势的一种财务分析方法。()

此题为判断题(对，错)。

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第5题

趋势分析法计算的动态比率可以有()?

A、绝对比率分析

B、绝对数比率

C、定比动态比率

D、环比动态比率

E、共同比比率

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第6题

财务分析的比率分析法中,结构比率是指用来计算某项财务活动中投入与所得的比例。()

此题为判断题(对，错)。

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第7题

比率分析法,是通过计算同一经济指标的数量差异来分析变动程度。常用的形式有实际与计划、本期实际与上期实际、本期实际与国内外先进水平相比较等。()

此题为判断题(对，错)。

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第8题

进行因素分析最常用的方法有两种,即连环替代法和比率计算法。()

此题为判断题(对，错)。

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第9题

比率分析法的具体步骤包括()。

A.根据需要预测的人员类别选择关键因素

B.根据历史数据，计算出关键因素与所需人员数量之间的比率值

C.预测未来关键因素的可能数值

D.根据预测的关键因素数值和比率值，计算未来需要的人员数量

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