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提问人:网友154336271 发布时间:2022-09-26
[判断题]

“零上访”是指凡涉及群众利益的矛盾纠纷和信访问题,除必须由上级部门解决的,全部都要在村、社区和基层单位得到有效化解()

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第1题
劳动争议亦称劳动纠纷,是指劳动关系双方当事人之间因劳动责任的认定与实现所产生的纠纷。劳动争议
实质上是劳动关系当事人之间利益矛盾、利益冲突的表现。与其他社会关系纠纷相比,劳动争议具有以下特征:劳动争议的当事人是法定的,是劳动合同的当事人;劳动争议的形式是特定的,凡是以劳动权利义务以外的权利义务为标的的争议都不属于劳动争议;劳动争议具有特定的影响范围,一般的社会关系纠纷的影响范围通常局限在争议主体之内,而重大的集体劳动争议、团体劳动争议涉及面广,影响范围大,有的甚至造成国际影响。 请指出上述描述中存在的5处错误,并予以改正。

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第2题
劳动争议亦称劳动纠纷,是指劳动关系双方当事人之间因劳动责任的认定与现实所发生的纠纷。
劳动争议实质上是劳动关系当事人之间利益矛盾、利益冲突的表现。与其他社会关系纠纷相比,劳动争议具有以下特征:劳动争议的当事人是法定的,是劳动合同的当事人劳动争议的形式是特定的,凡是以劳动权利义务之外的权利义务为标的的争议都不属于劳动争议,劳动争议具有特定的影响范围,一般的社会关系纠纷的影响范围通常局限在争议主体之间,而重大集体劳动争议,团体劳动争议涉及面广,影响范围大,有的造成不良的国际影响。

请指出上述描述中存在的5处错误,并加以改正。

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第3题
群发事件是指群集性矛盾纠纷事件,因为某些利益要求相同或相近的群体或个别团体、组织,在其利益
受到损害或不能得到满足时,经过酝酿,最终采取集会、游行,集体上访、集体罢市、罢工,集体围攻冲击企业重点工程或其要害部位,集体阻断交通,集体械斗甚至集体采取打、砸、烧、杀、抢等方式,以求解决问题。()

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第4题
信访稳定:要聚焦重点人群、重点环节领域开展矛盾纠纷化解,将矛盾纠纷、隐患化解在萌芽状态,杜绝闹事进京等非法上访发生()
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第5题
以下哪一项不属于信用社定义的重大群体性事件?()

A.由于涉及农合机构纠纷、不满、诉求等原因,引起一次参与人数10人(含)以上,20人以下的集体上访、请愿示威等群体性事件

B.由于涉及农合机构纠纷、不满、诉求等原因,引起到广东省、广州市党政机关及广东银监局上访、聚集人数5人(含)以上

C.由于涉及农合机构纠纷、不满、诉求等原因,引起到省内其他城市党政机关及银监部门上访、聚集人数10人(含)以上的集体上访

D.由于涉及农合机构纠纷、不满、诉求等原因,引起进穗或准备进穗的20人(含)以上集体上访

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第6题
乡镇党委和政府、街道党工委和办事处以及村(社区)“两委”应当全面发挥职能作用,坚持和发展新时代“枫桥经验”,积极协调处理化解发生在当地的信访事项和矛盾纠纷,努力做到()、()、()

A.小事不出村

B.不发生越级上访

C.大事不出镇

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第7题
以下哪一项属于信用社定义的较大群体性事件?()

A.由于涉及农合机构纠纷、不满、诉求等原因,引起一次参与人数10人(含)以上,20人以下的集体上访、请愿示威等群体性事件

B. 由于涉及农合机构纠纷、不满、诉求等原因,引起一次参与人数20人(含)以上,100人以下的集体上访、请愿示威等群体性事件

C. 由于涉及农合机构纠纷、不满、诉求等原因,引起一次参与人数10人(含)以上,200人以下的集体上访、请愿示威等群体性事件

D. 由于涉及农合机构纠纷、不满、诉求等原因,引起一次参与人数200人(含)以上的集体上访、请愿示威等群体性事件

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第8题
在政务公开内容上,办理()时,凡不涉及党和国家机密能够公开的,都应当按规定予以公开。

A、经费报销事项

B、与纳税人和本单位群众利益相关的各类政务事项

C、政府采购事项

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第9题
信用社将由于涉及农合机构纠纷、不满、诉求等原因,引起进穗或准备进穗的10人(含)以上,20人(含)以下的集体上访定义为以下哪一项?()

A.特别重大群体性事件

B.重大群体性事件

C.较大群体性事件

D.一般群体性事件

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第10题
凡涉及全体群众利益的事情,特别是财务收支、宅基地审批、计生指标安排、救灾物资发放等都必须定期(),接受群众监督。

A.召开村民小组会议

B.召开村民代表大会

C.向村民张榜公布

D.广播告知村民

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第11题
村务公开是指村民委员会把处理本村涉及国家的、集体的和村民群众利益的事务的活动情况,通过一定
的形式和程序告知全体村民,并由村民参与管理、实施监督的一种民主行为。()

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