强化员工集体宿舍管理。制定员工宿舍防疫期间人员管理规定,积极配合单位或所在社区做好信息登记和健康监测工作,做好宿舍和生活区公共区域的基础卫生,保持环境干净整洁,督促员工做好个人防护()
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A.制定集体宿舍管理办法和防疫指引,落实到岗,责任到人
B.适时举办文体活动,增强职工归属感
C.设立专人负责住宿人员的健康监测,出现可疑状况时及时安排就诊排查
D.设立专人对来访人员进行管理,查验“健康宝”状态后准予探访
E.集体宿舍日常应以开窗通风和清洁卫生为主,预防性消毒为辅
A.施工单位不得在尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍
B.在城市市区内的建设工程,施工单位应当对施工现场实行封闭围挡
C.施工现场要按有关规定设置消防水源
D.施工单位应当建立施工现场消防组织,制定灭火和应急疏散预案,并至少每年组织一次演练
A.负责员工宿舍相关管理制度的制定
B.对各区域宿舍管理进行监督指导
C.并对各城市公司/项目宿舍管理不进行指导并监管
D.不需要对各区域宿舍管理进行监督指导
A.租房补贴按每人每月300元标准发放
B.租房补贴发放期限为4年,租房补贴从员工成功申请租房补贴的当月起开始发放
C.租住员工宿舍期限为3年,租住员工宿舍时间自入住宿舍起计算
D.已入住我行职工宿舍的员工如工作岗位调离该地,须及时办理退房手续,不得同时占住我行两地的员工宿舍和租房补贴
A.制定消防安全制度、消防安全操作规程
B.在设有车间或者仓库的建筑物内,不得设置员工集体宿舍
C.组织防火检查,及时消除火灾隐患
D.针对本单位的特点对职工进行消防宣传教育
E.进入生产、储存易燃易爆危险物品的场所,必须执行国家有关消防安全的规定
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