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提问人:网友xqhpx001 发布时间:2022-01-07
根据凯利的三维理论,个体在归因时需要的信息具有()。
[主观题]

根据凯利的三维理论,个体在归因时需要的信息具有()。

根据凯利的三维理论,个体在归因时需要的信息具有()。 此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析,谢

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第1题
按照凯利的三维归因理论,在对某一行为进行情境归因时,具备的条件有(  )

A.区别性高

B.区别性低

C.一致性高

D.一致性低

E.一贯性低

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第2题
根据凯利的三维归因理论,如果( ),就可能将行为归因为刺激物。

A、区别性高,一贯性高和一致性高

B、区别性高,一惯性低和一致性低

C、区别性低、一惯性高和一致性高

D、区别性低,一惯性高和一致性低

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第3题
凯利的三维归因理论认为须从以下()三个方面进行考察,才能理解和判断一个人的行为

A. 一贯性、积极性、差异性

B. 一贯性、普遍性、合理性

C. 一贯性、普遍性、差异性

D. 一贯性、同一性、差异性

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第4题
根据凯利的三维理论,个体在归因时需要了解的信息包括()。

A. 规律性信息

B. 特异性信息

C. 共同性信息

D. 一致性信息

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第5题
采用惩罚的方法可以可以削弱或者弱化不希望的行为,因此负强化比正强化的效果更好
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第6题
因为态度有三个基本成分,因此,有什么样的认知就会产生确定的情感与行为意向
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第7题
员工在心理契约得到有效兑现的情况,有助于提高其工作满意度
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第8题
没有压力就没有动力,因此,给予员工的压力越大,员工的绩效水平越高
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第9题
根据需要理论,只要能够有效提高激励中的效价水平,激励力量就会增大。
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