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提问人:网友weiqian521 发布时间:2022-01-07
以下关于从业人员行为合规的观点,错误的是:()。
[主观题]

以下关于从业人员行为合规的观点,错误的是:()。

A. 从业人员行为合规的依据是法律、规则、准则,并不包括各项内部规章制度

B. 从业人员行为合规是银行依法合规经营的基础

C. 从业人员行为合规是员工职业发展的保障

D. 从业人员行为合规造就员工良好的职业素质和职业操守

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更多“以下关于从业人员行为合规的观点,错误的是:()。”相关的问题
第1题
关于接受或给予折扣、回扣,下列哪些行为不符合合规要求()。
A.某企业从供应商手中购买大型设备获得折扣,以折扣后的价格入账

B.某企业购买大型设备后,暗中接受供应商的回扣

C.某企业对外销售产品,对大客户给予折扣,并准确记录在财务账目中

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第2题
()是合规管理第一责任人。
A.各单位主要领导

B.各单位党员领导干部

C.全体员工

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第3题
公司及所属各单位应对合规风险较高的岗位人员()进行一次合规评价。
A.每半年

B.每年

C.每两年

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第4题
我行“因您而变”服务理念的由来是()。
A. 葵花向阳

B. 客户第一

C. 以客户为中心

D. 服务为王

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第5题
下列选项中属于银行资产业务的有( )。
A . 向中央银行借款

B . 购买国债

C . 代理财政

D . 发放贷款

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第6题
落实“轻文化”最主要、最根本举措是推进一系列以“市场化、去行政化”为核心的人力资源改革。()

此题为判断题(对,错)。

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第7题
招商银行的核心文化包括:()
A. 创新文化

B. 服务文化

C. 管理文化

D. 绩效文化

E. 风险文化

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第8题
轻型银行转型的外部动因是:()。
A. 市场变化

B. 监管加强

C. 资本约束

D. 四期叠加

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第9题
我国资产管理业务的快速发展是市场风险不断加大的主要原因之一。()

此题为判断题(对,错)。

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