题目内容
（请给出正确答案）
A.公司组织的员工娱乐、沟通和旅游等活动
B.员工参加以提高自身素质和技能为目的的培训
C.未按规定流程和审批权限批准的工作时间的延长或休息日来工作地点
D.工作时间的延长或休息日来工作地点
参考答案
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A.员工经批准在超出正常规定工作时间以外继续工作的或经批准在休息日继续工作的，视为加班
B.经公司或部门安排的法定假日继续上班的，可视作加班
C.因公司项目或特殊工作需要，部门负责人提前提加班申请，经批准后，安排员工在休息日工作的，可视为加班
D.凡属正常工作范围之内，但因个人工作效率必须在正常工作时间之外继续上班的，不属于加班
E.员工休息日参加培训的、支持公司的大型活动经申请并得到补贴的，不作为加班计算
A.劳动者在综合计算周期内总的工作时间超过总法定工作时间的部分，视为延长工作时间
B.劳动者在综合计算周期内总的工作时间超过总法定工作时间的部分，视为正常工作时间
C.劳动者在法定休假日劳动的，用人单位应当按照不低于本人工资300%支付加班工资
D.劳动者在法定休假日劳动的，用人单位应当按照不低于本人工资200%支付加班工资
在普查长表填报中，“C18.工作情况”一项中，如果选填“1是”的人，还需要填写工作时间，以下说法错误的是（)。
A.工作时间按在10月25-31日期间国家或企业规定的制度工作时间填写
B.从事一种以上有收入工作的，几项工作时间相加计算
C.在规定的工作时间以外加班工作的，加班时间不用计算在内
D.农村既干家务又从事农业或其他有收入工作的人，家务劳动时间除外
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