题目内容
（请给出正确答案）
提问人：网友王静平
发布时间：2022-08-29
[判断题]
用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，未经上岗前职业健康检查，可以先安排其上岗，然后在适当的时候进行职业健康检查。（）
参考答案
网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：
搜题
题目内容
（请给出正确答案）
参考答案
更多“用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，未经上岗前职业健康检查，可以先安排其上岗，然后在适当的时候进行职业健康检查。（）”相关的问题
第5题
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有（)的
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有()的劳动者从事其所禁忌的作业。
A.职业禁忌
B.职业危害
C.物理危害
第6题
关于上岗前职业健康检查的的正确说法是（）
A.用人单位必须在10天内给从事接触职业病危害的劳动者安排上岗前职业健康检查
B.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
C.用人单位必须在15天内给从事接触职业病危害的劳动者安排上岗前职业健康检查
D.用人单位必须在30天内给从事接触职业病危害的劳动者安排上岗前职业健康检查
第8题
用人单位下列做法正确的是（)A.安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业B
A.安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
B.安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业
C.不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业
第10题
《职业病防治法》规定.用人单位不得安排未经上岗前（)的劳动者从事接触职业病危害的作业。A、三级
《职业病防治法》规定.用人单位不得安排未经上岗前()的劳动者从事接触职业病危害的作业。
A、三级培训
B、心理测试
C、职业健康检查
考试指南
全部 >
