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提问人：网友154336271
发布时间：2022-10-22
[判断题]
每发现一次违章停车行为，对相关责任人扣除当月绩效考核分，发现三次违章停车行为的，将严禁此非机动车辆在厂区内行驶（）
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第4题
送外加工维修完毕后的旧件，由车辆使用单位负责回收后交物资公司统一处理，凡私自处理的，每出现一次对设备使用单位负责人及相关责任人扣除当月绩效考核（）分
A.5分
B.10分
C.15分
D.20分
第5题
对送外加工维修的项目未经鉴定，维修制造中心未对送外加工维修的项目进行申请，申请未经审核批准，私自送外加工、修理的，每出现一次对相关责任人扣除当月绩效考核（）分
A.5分
B.10分
C.15分
D.20分
第6题
关于项目协同工作，土建安装要以大局为重，安装对业主监理要称与总包为一个整体，公司每发现一次对外投诉事件，视情节轻重给予责任人1-3万元处罚，并扣除投诉方单位领导班子正职年薪2-5万元（）
第7题
发现工作人员存在以下行为:在自己职责范围内的业务推诿及拒办，且未给客户合理解释;以各种方式和借口怠慢、顶撞、刁难客户等行为;与客户争吵、辱骂客户;与客户动手打架等行为，除扣除相应分数外，将在全行范围内通报批评，并视情况严重程度对直接责任人及相关责任人处以100元-2000元罚款（）
第8题
以下哪些考核是对的（）
A.疲劳驾驶一次，扣发全年安全奖，作出书面检讨
B.未提前10分钟到达指定用车地点，扣发两个月安全奖
C.驾驶员因违章、事故造成的驾驶证、行车证被扣，扣发全年安全奖
D.未造成人员伤亡且经济损失在1000元以下的事故，负同等及以上责任者，责任人扣除当月安全奖，作出书面检讨
第10题
凡在总公司、油脂公司检查中发现人员违反“十大禁令”的，除按照规定对违章人员进行处罚外，每人次所在部门负责人扣除安全绩效2000元，分管负责人扣除安全绩效（)元，主要负责人扣除安全绩效5000元。
A.1000
B.2000
C.3000
D.4000
第11题
团购类活动的营销费用旨在支持特殊渠道销售业务拓展，相关业务及职能人员需严格监控产品及费用流向。一旦发现虚构团购业务、虚报团购数量等行为，经销商按照涉及费用的1.5倍扣除违约金，责任人按照单次通报上限进行考核，管理人员严厉追责（）
