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提问人:网友wqh198706 发布时间:2022-01-07
[单选题]

以下属于麦克利兰的成就需要理论内容的是

A.具有强烈的成就需要的人渴望将事情做得更为完美,提高工作效率,获得更大的成功

B.不同人对权力的渴望程度也有所不同。权力需要较高的人喜欢支配、影响他人,注重争取地位和影响力

C.高归属需要动机的人更倾向于与他人进行交往,至少是为他人着想,这种交往会给他带来愉快

D.对较高层次的需要不能满足,人们就会转而追求较低层次的需要

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更多“以下属于麦克利兰的成就需要理论内容的是”相关的问题
第1题
下列说法属于麦克利兰成就需要理论的观点的有( )

A、高成就需要者选择目标时喜欢高难度的工作任务。

B、麦克利兰认为人的需要包括权利需要、生存需要、成就需要三种

C、权利需要指影响和控制别人的一种愿望或驱动力。

D、高成就需要者喜欢能立即给予反馈的任务

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第2题

A、公平需要

B、成就需要

C、权力需要

D、归属需要

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第3题
“渴望建立通洽、友善的人际关系,重视来自别人的接受、喜欢,追求友谊与合作”,属于麦克利兰成就需要理论中()因素

A、成就需要

B、权力需要

C、合群需要

D、合作需要

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第4题
麦克利兰的需要理论认为,想要影响和控制他人的愿望或驱动力属于()。

A. 对权力的需要

B. 对归属的需要

C. 对成就的需要

D. 对安全的需要

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第5题
内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有( )。

A.马斯洛的需要层次理论

B.奥德弗的ERG理论

C.麦克利兰的成就需要激励论

D.费罗姆的期望理论

E.赫茨伯格的双因素理论

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第6题
下列各项不属于需要理论的是()。

A. 洛克的目标设置理论

B. 马斯洛的需要层次论

C. 麦克利兰的成就需要理论

D. 奥德弗的ERG理论

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第7题
内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们行为理论,属于这一类理论的有()。
A、马斯洛的层次需要理论

B、奥德弗的ERG理论

C、麦克利兰的成就理论

D、费罗姆的期望理论

E、赫茨伯格的双因素理论

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第9题
根据麦克利兰成就需要理论,“成就需要”是()

A. 渴望被他人喜爱和接纳的需要

B. 影响控制他人的需要

C. 追求卓越、争取成功的需要

D. 后天学习形成的E.造成职工满意的因素

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第10题
麦克利兰的成就需要理论侧重于()

A. 社会起因的研究

B. 行为过程的研究

C. 需求层次的研究

D. 行为改造的研究

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