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提问人:网友154336271
发布时间:2022-10-17
[判断题]
入职满一年的员工结婚,享有婚假3天,晚婚10天(女性晚婚23周岁,男性晚婚25周岁)()
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A.一年、结婚证明
B.半年、结婚证明
C.半年、B超证明
D.一年、B超证明
A.23;21;半年
B.25;23;一年
C.24;22;一年
D.25;23;两年
A.入职即可享有体检
B.入职满1年才可享有体检
C.35岁以下的员工两年体检一次
D.35岁以上的员工一年体检一次
E.所有在职满1年员工一年一次体检
A.300 400 500
B.250 350 450
C.200 300 500
A.丧假:直系亲属享受3天带薪假期,旁系亲属享受1天带薪假期
B.婚假:参照国家婚假标准为3天,员工入职后登记结婚的可享用婚假,须提供结婚证复印件作为证明,领证之日起一年有效
C.陪产假:男性职工享受15天带薪假期,需一次性连续休完若遇到周末及法定节假日合并计算,需要提供结婚证明及预产期证明或出生证明
D.产假:广东省生育规定:女职工顺产产假178天(98天+奖励假80天),剖腹产208天(顺产98天+剖腹产30天+奖励假80天)
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