我国在区域性、行业性集体合同推进工作中取得的成效有() 。
A.创新了集体合同形式,扩大了集体合同的覆盖面
B.建立健全了利益协调机制,促进劳动关系协调发展
C.规范了企业的劳动用工管理,促进了企业发展
D.拓展了工会维权空间,切实维护了职工的合法权益
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A.创新了集体合同形式,扩大了集体合同的覆盖面
B.建立健全了利益协调机制,促进劳动关系协调发展
C.规范了企业的劳动用工管理,促进了企业发展
D.拓展了工会维权空间,切实维护了职工的合法权益
()不属于我国当前区域性、行业性集体合同推进过程中所面临的主要问题
A.发展均衡
B.整体水平不高
C.职工参与程度不广泛
D.职工自我保护意识弱
我国确立区域性、行业性集体合同制度的法律是()
A.《劳动合同法》
B.《劳动法》
C.《工会法》
D.《公司法》
A.订立集体合同必须符合法定的集体协商、双方签字、报送审查、公布等程序
B.协商处理因签订集体合同发生的争议结束后,由劳动行政部门制作《协调处理协议书》
C.县级以上人民政府劳动行政部门的争议协调处理机构是受理和协调签订集体合同争议的日常工作机构
D.我国目前立法尚未对订立区域性、行业性集体合同作出规定
A、集体合同
B、专项集体合同
C、行业性或区域性集体合同
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