搜题
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
题目内容 (请给出正确答案)
提问人:网友154336271 发布时间:2022-10-02
[单选题]

下列选项中,关于一些企业用机器人替代人工操作现象的说法,正确的是()

A.机器人价格下降的规模效应会导致企业的劳动力需求上升

B.机器人价格下降的替代效应会导致企业的劳动力需求上升

C.机器人对人工操作的替代反映了产品需求对劳动力需求产生的影响

D.机器人对人工操作的替代反映了两种生产要素之间的互补关系

参考答案
简答题官方参考答案 (由简答题聘请的专业题库老师提供的解答)
查看官方参考答案
网友提供的答案
位网友提供了参考答案,
查看全部
  • · 有3位网友选择 D,占比33.33%
  • · 有3位网友选择 A,占比33.33%
  • · 有2位网友选择 C,占比22.22%
  • · 有1位网友选择 B,占比11.11%
匿名网友[23.***.***.187]选择了 A
1天前
匿名网友[242.***.***.34]选择了 C
1天前
匿名网友[49.***.***.77]选择了 D
1天前
匿名网友[131.***.***.101]选择了 A
1天前
匿名网友[200.***.***.47]选择了 D
1天前
匿名网友[192.***.***.166]选择了 A
1天前
匿名网友[165.***.***.3]选择了 C
1天前
匿名网友[244.***.***.4]选择了 D
1天前
匿名网友[56.***.***.53]选择了 B
1天前
提交我的答案
登录提交答案,可赢取奖励机会。
更多“下列选项中,关于一些企业用机器人替代人工操作现象的说法,正确的是()”相关的问题
第1题
关于一些企业用机器人替代人工操作现象的说法,正确的是()。 查看材料

A.机器人价格下降的规模效应会导致企业的劳动力需求上升

B.机器人价格下降的替代效应会导致企业的劳动力需求上升

C.机器人对人工操作的替代反映了产品需求对劳动力需要产生的影响

D.机器人对人工操作的替代反映了两种生产要素之前的互补关系

点击查看答案
第2题
审视企业内部的资源,研究者们发现组织中的人力资源管理满足企业优势资源的一些条件。下列选项中,
不属于这些条件的是()。

A.稀缺性

B.不可替代性

C.稳定性

D.价值

点击查看答案
第3题
近年来人工智能发展迅速,很多领域的工作未来都有可能被人工智能替代,例如智能机器人客服替代人工客服,自动驾驶系统替代司机的工作,下列关于人工智能的描述,正确的是()

A.人工智能可以实现机器完全替代人的思考

B.人工智能可以实现机器像人一样思考和行动

C.人工智能可以实现机器完全替代人的感知

D.人工智能可以实现机器完全替代人的工作

点击查看答案
第4题
关于媒体采用机器人写稿表述错误的是()。

A.机器人写稿是信息技术应用于新闻业的成果

B.机器人写稿不需要人工干预

C.机器人写稿不需要审核

D.机器人写稿可以替代部分人工

点击查看答案
第5题
在电脑操作的许多重复性业务中,软件机器人正在广泛使用,下列说法正确的是()。

A.RPA实现7x24对繁琐重复工作的精确执行,提高了工作效率

B.只要是电脑操作,所有工作都可以被RPA替代

C.RPA可准确获取、填充信息,告别人为错误/失误,正确率可达100%

D.使用RPA最原始的推动力是为了替代人工劳动,降低人力成本

点击查看答案
第6题
在电脑操作的许多重复性业务中,软件机器人正在广泛使用,下列说法正确的是()。

A.使用RPA最原始的推动力是为了替代人工劳动,降低人力成本。

B.RPA实现7 x 24对繁琐重复工作的精确执行,提高了工作效率。

C.RPA可准确获取、填充信息,告别人为错误/失误,正确率可达100%。

D.只要是电脑操作,所有工作都可以被RPA替代。

点击查看答案
第7题
根据下面资料,回答题:小吕在大学毕业找工作时不仅考虑到工资水平,还要考虑到职业发展前途,企业声誉等因素。他在求职过程中发现,有些企业坚持支付超过市场工资水平的高工资而不像教科书说的那样,按照通行市场水平支付工资。此外,他去求职的一些企业面对人工成本不断上涨的形势,开始用机器人代替一些人工操作。让他没想到的是,大学同班同学小王由于一时找不到好工作,家庭经济状况又不好,先选择去一家快递公司当快递员了。小吕在找工作时考虑多种因素的情况表明。劳动力市场存在()的特征。

A.交易对象难以衡量性

B.交易复杂性

C.交易延续性

D.出售者地位不利性

点击查看答案
第8题
下列关于Jidoka的说法不正确的是哪个?

A.通过“Jidoka”能够帮助一线员工,系统和机器发现异常情况,并及时停止设备运转

B.Jidoka就是用机器人取代人工

C.Jidoka关注于内建品质

D.Jidoka关注于解决问题

点击查看答案
第9题
下列选项中,不属于侵犯商业秘密的行为的有:()。

A.通过破解他人邮箱获取某企业的客户名单

B.通过拆解某公司的产品获得关于该产品的技术信息

C.从某公司内部人员那里私下购买该公司关于其新型智能机器人的关键技术参数

D.自行研发出于某公司相同的生产工艺,并将其应用于生产

点击查看答案
第10题
下列选项中哪一项不属于企业文化理论出现的必然性因素()A.由于生产力的发展,新型办公工具如因特

下列选项中哪一项不属于企业文化理论出现的必然性因素()

A.由于生产力的发展,新型办公工具如因特网等的普及应用,企业的日常管理规则也发生了一些变化,劳动工具的变化要求思想观念的更新

B.劳动中人的智力因素比例增加,脑力劳动者人数相对增长,相应地,企业管理者也不能再把这些高素质的员工视作机器人,而是要给员工以感情尊重、理智尊重

C.社会发展到一定阶段后的必然要求

D.企业规模的扩大、跨国公司的出现,成千上万人,甚至是不同国籍、不同民族的人在一个公司工作,需要统一思想、统一观念、统一行为

点击查看答案
第11题
在分析一个企业拥有的资源时,必须知道哪些资源是有价值的,可以使企业获得竞争优势。下列关于决定企业竞争优势的企业资源判断标准的说法中错误的是()。

A.某企业拥有的矿物开采权属于不可被模仿的资源

B.海尔公司售后服务的竞争优势是具有路径依赖性的,不易被其他企业所模仿

C.企业文化是一种具有因果含糊性的资源,很容易被竞争对手模仿

D.一些旅游景点的独特优势很难被其他景点所替代,属于不可被替代的资源

点击查看答案
重要提示: 请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
微信支付
支付宝支付
点击支付即表示你同意并接受《服务协议》《购买须知》
立即支付
搜题卡使用说明

1. 搜题次数扣减规则:

功能 扣减规则
基础费
(查看答案)
加收费
(AI功能)
文字搜题、查看答案 1/每题 0/每次
语音搜题、查看答案 1/每题 2/每次
单题拍照识别、查看答案 1/每题 2/每次
整页拍照识别、查看答案 1/每题 5/每次

备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。

2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。

3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。

请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

- 微信扫码关注简答题 -
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
- 微信扫码关注简答题 -
请用微信扫码测试
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

简答题
下载APP
关注公众号
TOP