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更多“某市A厂经过介绍人李某介绍，向某市B厂订制车床，总价款为300万元。B厂为争取今后的业务发展，与A厂厂长协商一”相关的问题
A．××厂
B．××厂的负责人
C．起草文件的刘秘书
D．签发文件的董厂长
2008年9月 1 日，李某被聘为五星五金制品厂的一名工人。劳资现方约定试用期 3个月，试用期满制品厂为李某办理各项社会保险。 11月 19 日上午，李某在工作中不慎将右手小拇指压断。工厂立即派人将其送到医院治疗，并垫付了全部的医疗费2万余元。经过详细的事故调查，确定事故原因是李某趁带班师傅离开之际擅自开动车床，从而导致事故发生。
工厂的车间操作规定明确规定:工人试工阶段必须由带班师傅现场指导方可开动压力车床，禁止独自操作车床。李某人职时也已经在规定上签字确认，其己阅读井知晓规定中所述的内容。因此，李某这次受伤显然是他在明知违规操作的情况下执意而为所致。
问题:李某这种因违章操作而受伤的情况属于工伤吗？工厂是否应当向他支付赔偿呢？
请回答下列问题：
根据以上通告内容，回答下列问题：
A．公司总经理发生变动
B．公司20%的董事发生变动
C．公司遭受超过净资产10%以上的重大损失
D．法院依法撤销董事会决议
A．发行股票公司的控股股东的高级管理人员
B．持有公司5%以上股份的股东
C．证券监督管理机构工作人员
D．参与证券上市交易有关业务活动的中介机构工作人员
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