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提问人：网友anonymity 发布时间：2022-01-06
[单选题]

办公室是我们工作的主要场所，因此处理好办公室里的关系，营造一个良好的工作环境同样重要，以下办公室里的行为不符合商务礼仪的是( )。

A.“时间就是生命”，因此守时是很重要的

B.在办公室里应爱惜办公用品，用完后应妥善处理，以方便下一个人使用

C.不要谈及私人问题

D.午睡时不要打扰到别人，所以可以不用锁门，免得弄出声音

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匿名网友[117.***.***.8]选择了 A
1天前
匿名网友[246.***.***.89]选择了 A
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1天前
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匿名网友[47.***.***.111]选择了 B
1天前
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更多“办公室是我们工作的主要场所，因此处理好办公室里的关系，营造一个良好的工作环境同样重要，以下办公室里的行”相关的问题
第1题
办公室是我们工作的主要场所，因此处理好办公室里的关系，有一个良好的工作环境同样重要，以下办公室里的行为不符合商务礼仪的是（）

A.quot;时间就是生命"，因此守时是很重要的

B.在办公室里应爱惜办公用品，用完后应妥善处理，以方便下一个人使用

C.不要谈及私人问题

D.午睡时不要打扰到别人，所以可以不用锁门，免得弄出声音

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第2题
值班太无聊，翻办办的朋友圈，然后看到有同学因为不满意办办的工作发朋友圈大骂办办该怎么办（）

A.默默点赞

B.在评论区火力全开疯狂回怼

C.仔细阅读朋友圈了解同学不满的原因，并联系处理相关问题的同学了解问题的来龙去脉

D.不要因此影响心情，继续努力工作，做好办办的一份子

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第3题
现代办公室特点是：（）

A.办公室是一个有限目标的场所。

B.办公室是处理信息的场所。

C.办公室是一个人机工作场所。

D.办公室是一个虚拟场所。

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第4题
办公室秘书个人工作总结 今年对我具有特别的意义,因为这是我的本命年,也是我成为上班族以来的第
一年,秘书工作是我从事的第一份工作,是我职业生涯的一个起点,我对此十分珍惜,尽自己最大努力去适应这一岗位,通过一年来的不断学习,以及同事、领导的无私帮助,我已经完全融入到××公司这个大家庭中,个人的工作技能也有了明显的提高,虽然工作中还存在这样、那样的不足之处,但这一年付出了不少,也收获了很多,我感到自己成长了,也逐渐成热了现在就今年的工作情况总结如下: 一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点 办公室是公司运转的一个重要枢组部门,对公司内外的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点,每天除了本职工作外,还经常有计划外的事情需要临时处理,而且通常比较紧急,使我不得不放下手头的工作先去解决,因此这些临时性的事务占用了很多工作时间,经常是忙忙的一天下来,原本计划要完成的却没有做但手头的工作也不能耽误,今天欠了账,明天还会有其他工作要去处理,因此,我经常利用休息时间进行“补课”,把一些文字工作带回家做。 办公室人手少,工作量大,特别是公司会务工作较多,这就需要部门员工团结协作。在这一年里,遇到各类活动和会议,我都积极配合,做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,不会计较千得多、千得少,只希望把工作圆满完成 今年是公司的数益与服务年,而办公室就是个服务性质的部门,我认真做好各项服务工作,以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档,我都会及时办妥;下属机构遇到相关问题来咨询或者要求帮助,我都会第一时间解答和解决。总之以一颗真诚的心去为大家服务 二、尽心尽责,做好本职工作年来,我主要完成了以下工作 1. 文书工作严要求 （）这位秘书对一年来的办公室工作体会最深的是什么？

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第5题
阅读下面这份函,修改错误。 关于职工在上下班途中因违章受到机 动车事故伤害能否认定为工伤的去函
××县府法制办: 我们乡人民政府法制办公室在审理有关工伤认定的复议案件过程中,对职工在上下班途中因违章受到机动车事故伤害能否认定为工伤问题认识不一致。一种意见认为,根据《工伤保险条例》第十四条第（）项规定,只要职工在上下班途中,受到机动车事故伤害的就应当认定为工伤,不需要考虑职工是否违章。企业职工只要是在工作时间和工作场所内,因履行工作职责而受到暴力伤害的,就应当认定为工伤。所谓 “因履行工作职责受到暴力等意外伤害”,应理解为他人因不服从履行工作职责的管理行为而施加暴力对职工造成的伤害,该暴力伤害与履行工作职责之间应具有因果关系。另一种意见则认为,虽然《工伤保险条例》第十四条明确了认定工伤的近七种左右行为,但同时受到第十六条规定的限制。虽然职工是在上下班途中,但因其违反交通规则,属于违反治安管理的情形,因此不能认定为工伤。 2016 年 3 月 25 日早上,职工张某在上班途中未戴头盔骑摩托车,由于不慎,发生交通事故,其头部摔成重伤。 意见不一致弄得我们很伤脑筋,真不知道咋办!上述哪种意见为妥,请予明示,必须尽快批复我们。 此致, 敬礼。 二〇一六年七月二日

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第6题
比恩公司是一家非常成功的服装目录邮购零售商，致力于“在每个方面都使顾客感到绝对满意”。其在各办公室都贴有
标语，上面写着：“什么是顾客？顾客永远是本公司的座上客。顾客并不依赖我们，而我们却依赖顾客。顾客不是我们工作的障碍，而是我们工作的目标。我们并不因服务于他而对他有恩，他却因为给予我们为其服务的机会而有恩于我们。顾客不是我们要与之争辩和斗智的人，从未有人曾在与顾客的争辩中获胜。顾客是把他的欲望带给我们的人，因此我们的工作是满足这些欲望，从而使他和我们都获得益处。”

结合案例说明在营销中应树立何种观念，应如何理解这种观念？

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第7题
有关整理的方法，正确的有：（)。

A.常用的物品(一星期至少使用一次以上)，放置于工作场所的固定位置或近处

B.会用但不常用的物品(一周以上六个月之内使用一次)，放置于办公室或在工程内保管

C.很少使用的物品放在存放在部门内其他的保管场所(资料室或仓库等)

D.不能用或不再使用的物品，废弃处理

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第8题
“我们的办公地点非常狭小,因此空间常常很拥挤。整个办公场地是开放式设计的,因此基本没有正规办公
室。我们一般在会议室进行面试,但是有一次会议室用于展示活动,所以有两位候选人是在我的隔间面试的。这次面试对于我们来说简直是一场噩梦。环境嘈杂、人们走来走去,尽管事先我警告团队不要打扰,但还是有三个人来打扰我们。候选人都处理得很好,但是这对他们是不公平的,因为大家都很难将注意力集中在这次面试上。” “我们招募新员工的时候采用小组面试的方式。小组成员有销售经理、人力资源部经理和我。问题是,人力资源部经理好像觉得在招募方面自己懂得多,她希望我们能附和她的意见。我感到自己不受重视,似乎我的硬件毫无用处。这简直可笑,想想看我才是那个将和新员工共事的人!”1、对于应聘人员面试时,哪些方面存在问题？2、对于以上两个面试的情况,试分析其做法是否正确,为什么？3、上面两种面试方法的区别是有哪些？

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第9题
小青一年前从某大学社会工作系毕业，被分配到某市—家养老机构。由于该机构尚未设置专业的社会工作
岗位，因此，她目前的岗位是养老院的党政办公室秘书，但她从事的主要工作是为住养老人提供社会工作服务。请问小青所从事的社会工作服务，应该属于()。

A．普通社会工作

B．行政性社会工作

C．专业社会工作

D．业余社会工作

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第10题
职场工作中，有苦也有乐，尤其是从事我们这种办公室BIM技术人员长期需要面对电脑、空调。 俗话说不懂的休息就不懂工作，请问下面的哪个做法相对不可取？职场工作中，有苦也有乐，尤其是从事我们这种办公室BIM技术人员长期需要面对电脑、空调。 俗话说不懂的

A.处理好工作和生活的关系

B.对工作和生活应该充满乐观或激情

C.每天工作之余也要积极锻炼身体

D.眼里只有工作别无其他

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