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提问人:网友terencefish 发布时间:2022-01-06
[多选题]

项目部对进场劳务人员进行入场教育培训,主要内容有:()

A.岗位技能培训

B.安全防护培训

C.管理制度培训

D.基础知识培训

E.相关法律法规培训

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匿名网友[56.***.***.154]选择了 E
1天前
匿名网友[189.***.***.216]选择了 C
1天前
匿名网友[153.***.***.43]选择了 D
1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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更多“项目部对进场劳务人员进行入场教育培训,主要内容有:()A.岗位技能培训B.安全防护培训C.管理制度培”相关的问题
第1题
关于劳务实名制管理叙述错误的是()

A.项目劳务管理工程师要协同项目相关部门对劳务人员开展入场教育,入场教育采用逐人逐班,分类施教的培训方法

B.项目部在劳务人员退场后与其签订《劳务人员退场承诺书》,对于未签承诺书的严禁办理退场手续

C.项目部与劳务分包商定期对考勤数据进行收集和整理,登记《考勤表》,考勤数据须与其他实名制资料相对应,项目部留存备案

D.所有项目应利用门禁、指纹、面部识别等信息化手段开展实名制管理。若在特殊工程或工程的特殊阶段无法使用门禁系统开展实名制管理,可采用移动刷卡机进行实名制管理

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第2题
在劳务管理流程中,劳务作业人员进场的下一个流程是()。

A.进行入场教育、班前培训

B.农民工夜校培训

C.施工作业

D.劳务结算、支付

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第3题
关于《中建钢构安全生产管理“十项底线”》中作业人员入场教育管理底线表述正确的是()

A.安排无劳动合同的作业工人进场作业即触犯管理底线

B.作业工人进行三级安全教育后才可安排上岗

C.作业人员未经三级安全教育培训就上岗,主责岗位为安全总监

D.因安排无劳动合同的作业工人进场作业被处罚的,劳务管理员因承担罚款的40%

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第4题
根据公司《劳务实名制管理制度》要求,项目部项目经理和施工员负责对工人(含班组长)进行进场安全教育培训、安全技术交底及三级安全教育培训,确保每一名劳务人员均完成培训并进行结果记录()
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第5题
关于分包进场管理,下面说法错误的是()。

A.分包企业中标后进场前,劳务管理人员组织工程部参加分包企业入场交底会

B.分包企业法定代表人或授权委托人应参会,并当场签订劳务管理承诺书

C.禁止未签订分包合同或进场承诺书的分包企业先进场施工

D.项目部依据分包合同约定和企业规定对分包企业进场进行验证登记、备案

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第6题
进场人员花名册是实名制管理的基础,在()统一按照主管部门规定的格式制作花名册,报项目部劳务管

进场人员花名册是实名制管理的基础,在()统一按照主管部门规定的格式制作花名册,报项目部劳务管理人员审核。

A.工人入场前

B.签订劳动合同时

C.工人上岗后

D.签订劳动合约时

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第7题
施工项目部对进场的施工分包商进行入场检查和验证,建立分包商进场人员名册,对体检不合格或有职
业禁忌症者,或招用未满十六周岁的未成年者, 及时督促分包商清退。()

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第8题
劳务工人进场前,由项目部安全负责人对其进行“新工人进场安全管理培训”、“安全技术交底”,考试合格后方能录用()
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第9题
人员进场前需要准备()

A.身份证、岗位证书等证件,体检报告

B.入场教育与安全教育

C.《进场须知》、《劳务人员进场施工承诺书》、《班组长进场承诺书》

D.安全教育包括观看教育影片和案例、培训教育并考试及存档

E.签订《劳动合同》

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第10题
()应对新进场作业人员进行三级安全教育,未经教育培训或教育培训考核不合格的人员, 不得上岗作业。

A.政府建设行政主管部门

B.施工企业

C.项目部

D.班组

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