路径--目标理论和费德勒的权变理论的不同之处在于它()。
A.假定领导者的风格可以是灵活多样的,可以表现出任何一种领导风格
B.是基于特质理论,而非权变理论
C.采用的风格是基于任务而不是员工需要
D.没有采用权变因素
E.以上都不正确
- · 有4位网友选择 A,占比40%
- · 有4位网友选择 C,占比40%
- · 有2位网友选择 B,占比20%
A.假定领导者的风格可以是灵活多样的,可以表现出任何一种领导风格
B.是基于特质理论,而非权变理论
C.采用的风格是基于任务而不是员工需要
D.没有采用权变因素
E.以上都不正确
下列理论中不属于领导情景理论的是()。
A.费德勒权变理论
B.路径一目标理论
C.领导生命周期理论
D.管理方格理论
路径一目标理论和费德勒的权变模型的不同点在于路径一目标理论()。
A.假定一个领导者的风格可以是灵活多样的,可以表现出任何一种或所有的领导风格
B.是基于特质的理论,而不是权变理论
C.采用的风格基于任务而不是员工需要
D.基于以上所有因素,而费德勒的权变模型相反
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