下列关于管理心理学说法不正确的是()
A.管理心理学又称组织管理心理学、组织心理学、组织行为学
B.管理心理学是在现代管理科学和心理科学发展过程中产生出来的一门新兴学科
C.管理心理学是一门具有社会科学性质的学科
D.管理心理学是研究管理过程中人的心理现象、心理过程及其发展规律的科学
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A.管理心理学又称组织管理心理学、组织心理学、组织行为学
B.管理心理学是在现代管理科学和心理科学发展过程中产生出来的一门新兴学科
C.管理心理学是一门具有社会科学性质的学科
D.管理心理学是研究管理过程中人的心理现象、心理过程及其发展规律的科学
A.管理心理学是一门交叉学科
B. 管理心理学是一门综合性很强的学科
C. 管理心理学是一门具有自然科学性质的学科
D. 管理心理学是科学心理学的一个分支,又是管理科学的重要组成部分
A.管理心理学属于管理学的应用分支学科
B.管理心理学不属于心理学的应用分支学科
C.是一门交叉性学科
D.管理心理学是一门文科,不涉及理科知识
A.有利于解决组织管理中的一切问题
B.有利于提高组织的管理效率
C.有助于改善领导者和被领导者的关系
D.有利于提高领导者的领导水平
A.有利于解决组织管理中的一切问题
B.有利于提高组织的管理效率
C.有助于改善领导者和被领导者的关系
D.有利于提高领导者的领导水平
A.在现代企业中,管理部门的工作主要是针对群体进行的
B.相对于群体而言,领导个体的心理对组织的影响力并不重要
C.任何组织都是由个体组成,任何个体都是有思想、有感情、有追求
D.管理心理学的研究内容划分为个体心理、群体心理、领导心理和组织心理等
A.目标管理是一种基本原则
B.目标是组织最根本的策略
C.目标管理和自我控制可以合法地称之为管理的“哲学”
D.目标管理是一种管理心理学
A.工业心理学——行为科学学派——人际关系学派——管理心理学
B.工业心理学——人际关系学派——行为科学学派——管理心理学
C.行为科学学派——人际关系学派——工业心理学——管理心理学
D.行为科学学派——工业心理学——人际关系学派——管理心理学
A.个性心理学(研究个人)
B.艺术心理学(研究艺术)
C.社会心理学(研究群体)
D.管理心理学(研究个人和群体之间关系)
B.它是一门由管理学、心理学、社会学、人类学等多学科交叉的、多层次性的边缘性学科
C.它不属于行为科学
D.它除了强调以人为中心的管理规律之外,还强调包括其他如采购、生产、营销、财务、科研、行政、公关、危机干预及支持保障系统等管理活动的规律
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