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提问人:网友qixiaohua 发布时间:2022-01-06
[单选题]

高绩效工作系统是一个相对较新的概念,不同的研究者从不同的着眼点出发,提出多种术语对其进行描述。以下不包括()

A.生产管理视角——高绩效系统(维尔)

B.组织设计视角——高绩效工作系统(纳德勒)

C.人力资源管理/工业关系视角——高承诺/参与管理(沃尔顿和劳勒)

D.战略规划视角——高绩效操作系统

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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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1天前
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第1题
高绩效工作系统是一个相对较新的概念,不同的研究者从不同的着眼点出发,提出多种术语对其进行描述。以下不包括()

A.生产管理视角——高绩效系统(维尔)

B.组织设计视角——高绩效工作系统(纳德勒)

C.人力资源管理/工业关系视角——高承诺/参与管理(沃尔顿和劳勒)

D.战略规划视角——高绩效操作系统

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第2题
CMS是"Content Management System"的缩写,意为" 内容管理系统 "。 内容管理系统是 企业信息化建设 和 电子政务 的新宠,也是一个相对较新的市场。对于内容管理,业界还没有一个统一的定义,不同的机构有不同的理解()
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第3题
自我管理法是解决员工工作表现不符合要求的一个相对较新的方法,它要员工对自己的工作行为进行( )。
自我管理法是解决员工工作表现不符合要求的一个相对较新的方法,它要员工对自己的工作行为进行()。

A.自我评价

B.自我监控

C.自我检讨

D.自我批评

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第4题
固定资产使用率的缺点是()。A.该比率中的固定资产价值代表了一个公司的整个固定资产基础,而固定资
固定资产使用率的缺点是()。

A.该比率中的固定资产价值代表了一个公司的整个固定资产基础,而固定资产基础可能相对较新,但有一些个人资产可能仍需要重置

B.折旧并不意味着用光,因为折旧仅仅是一种会计学上的概念,它使随时间消耗的资产成本与预期生产的产品和服务相匹配。就公司而言,使用完全折旧但未报废的机械设备是很正常的

C.为了提高生产力,公司可能在设备完全折旧之前就重置资产

D.固定资产使用价值会因折旧会计政策的变化和经营租赁的使用而被错误理解

E.其能精确的反映固定资产的折旧程度

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第5题
4.跨职能采购小组是采购中相对较新的组织形式,它通常是为了一个特定的采购项目或连续性的采购任务而组建的。
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第6题
低影响开发(LID)是雨水管理一个相对较新的理念,是一种创新的可持续综合雨洪管理战略。()A.对B.

A.A.对

B.B.错

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第7题
固定资产使用率的缺点包括()。A.该比率中的固定资产价值代表了一个公司的整个固定资产基础,而固
固定资产使用率的缺点包括()。

A.该比率中的固定资产价值代表了一个公司的整个固定资产基础,而固定资产基础可能相对较新,但有一些个人资产可能仍需要重置

B.折旧并不意味着用光,因为折旧仅仅是一种会计学上的概念,它使随时间消耗的资产成本与预期生产的产品和服务相匹配。就公司而言,使用完全折旧但未报废的机械设备是很正常的

C.为了提高生产力,公司可能在设备完全折旧之前就重置资产

D.固定资产使用价值会因折旧会计政策的变化和经营租赁的使用而被错误理解

E.其能精确的反映固定资产的折旧程度

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第8题
下列关于工作分解结构的说法错误的是()

A.应在各层次上保持项目内容的完整性和工作范围的一致性

B.一个项目单元只能从属于某一个上层单元,不能同时交叉属于两个或多个上层单元

C.工程风险越大的项目通常分解的相对较粗

D.工作分解结构每个组成部分的编码具有唯一性

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第9题
高绩效工作系统面对的新挑战包括()

A.客户对服务的高满意度

B.吸引、开发、留住知识型员工

C.增强员工的责任以及他们对工作的控制力

D.员工自我发展的需求

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第10题
一个高绩效工作系统的基本要素主要包括组织结构、报酬系统、任务设计()等

A.项目策划

B.信息系统

C.人员提拔

D.业内竞争

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