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依据职业病防治法第三十七条,用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存
A.定期健康检查
B.职业健康监护
C.员工健康检查
D.职业健康体检
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A.定期健康检查
B.职业健康监护
C.员工健康检查
D.职业健康体检
《职业病防治法》第三十七条规定,用人单位应当为劳动者建立()监护档案,并按照规定的期限妥善保存。
《职业病防治法》第三十七条规定,劳动者离开用人单位时,有权索取(),用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。
A 本人职业健康监护档案
B 本人职业健康监护档案复印件
C本人养老保险档案
D 本人档案。
《职业病防治法》第二十七条规定,用人单位应当实施由()负责的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。
A 如实、无偿。
B 如实。
C 无偿。
D 有偿。
《中华人民共和国职业病防治法》第二十七条第一款规定:用人单位应当实施由()负责的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。
A、企业负责人
B、企业分管负责人
C、专人
《职业病防治法》第三十四条规定,用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同)时,应当将工作过程中可能产生的()危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
《职业病防治法》第三十六条规定,职业健康检查费用由()承担。
A 劳动者。
B 用人单位。
C 当地安全生产监督管理部门。
D 职业病防治机构。
《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条第一款规定:用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在()中写明,不得隐瞒或者欺骗。
A、用工协议
B、劳动合同
C、作业制度
A.自费诊疗
B.定期教育培训
C.疗养休假
D.治疗、康复和定期检查
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