若激励对象没有实现约定的目标,公司有权将免费赠与的股票收回,这种股权激励是()。
A.股票期权模式
B.业绩股票模式
C.股票增值权模式
D.限制性股票模式
A.股票期权模式
B.业绩股票模式
C.股票增值权模式
D.限制性股票模式
A.普通股
B.限制性股票
C.每股收益
D.现金股利
A.股票期权模式
B.限制性股票模式
C.业绩股票激励模式
D.股票增值权模式
股票期权模式
限制性股票模式
股票增值权模式
业绩股票激励模式
A.股票期权模式
B.限制性股票模式
C.股票增值权模式
D.业绩股票激励模式
A.实质上是公司给予激励对象的一种激励报酬,但能否取得该报酬取决于以经理人为首的相关人员是否通过努力实现公司的目标
B.可能带来经营者的短期行为
C.将经营者的报酬与公司的长期利益绑在一起,实现了经营者与企业所有者利益的高度一致,并使二者的利益紧密联系起来
D.可能遭到来自股票市场的风险
只对公司的业绩目标进行考核,不要求股价上涨的股权激励模式是()。
A.业绩股票激励模式
B.股票增值权模式
C.限制性股票模式
D.股票期权模式
A.降低委托代理成本
B.激励对象无须现金付出
C.激励力度比较大,具有长期激励效果
D.降低企业激励成本,并且企业有现金流人
E.可以锁定激励对象的风险,股票期权持有人不行权就没有任何额外损失
A.股票期权模式
B.限制性股票模式
C.股票增值权模式
D.业绩股票激励模式
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