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（请给出正确答案）
A.管理费用和销售费用
B.应付福利费和管理费用
C.均计入管理费用
D.均计入应付福利费
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(1) 本月应付工资总额231000元，工资费用分配汇总表中列示的车间产品生产人员工资为160000元，车间管理人员工资为35000元，行政管理人员工资为30200元，销售人员工资为5800元。
(2) 本月应向社会保险经办机构缴纳职工基本养老保险费共计 32340元，其中，应计入基本生产车间生产成本的金额为22400元，应计入制造费用的金额为4900元，应计入管理费用的金额为5040元。
(3) 该公司共有职工400名，其中300名为直接参加生产的职工，60名为车间管理人员，40名为企业管理人员。该公司决定以其生产的每台成本为18000元的笔记本发放给职工作为福利。该型号的电脑市场售价为每台20000元，该公司适用的增值税税率为17%。
(4) 该公司为总部各部门经理级别以上职工提供汽车免费使用，同时为副总裁以上高级管理人员每人租赁一套住房。该公司总部共有部门经理以上职工10名，每人提供一辆捷达汽车免费使用，假定每辆捷达汽车每月计提折旧1500元；该公司共有副总裁以上高级管理人员3名，公司为其每人租赁一套面积为200平方米带有家具和电器的公寓，月租金为每套15000元。
(5) 该公司根据“工资结算汇总表”结算本月应付职工工资总额231000元，代扣职工个人所得税20500元，企业代垫职工家属医药费1500元，实发工资209000元。
(6) 该公司以现金支付职工生活困难补助1600元。
(7) 该公司以银行存款缴纳参加职工医疗保险的医疗保险费200000元。
(8) 该公司向职工发放电脑作为福利，同时要根据相关税收规定，视同销售计算增值税销项税额。
(9) 该公司支付副总裁以上高级管理人员住房租金。
(10) 该公司管理层于2007年6月1日决定缩减管理人员，提出了没有选择权的辞退计划，拟辞退5人，并于2007年12月1日执行。被辞退人员已经接到公司通知，该公司董事会批准，辞退补偿为每人12万元。
根据以上资料，该公司进行了以下有关应付职工薪酬的会计处理：
(1) 借：生产成本-基本生产成本 160000
制造费用 35000
管理费用 30200
销售费用 5800
贷；应付职工薪酬-工资 231000
(2) 借：生产成本-基本生产成本 22400
制造费用 4900
管理费用 5040
贷：应付职工薪酬-社会保险费(基本养老保险) 32340
(5) 向银行提取现金：
借：库存现金 209000
贷：银行存款 209000
发放工资，支付现金：
借：应付职工薪酬-工资 209000
贷：库存现金 209000
结转代扣款项：
借：应付职工薪酬-工资 22000
贷：应交税费-应交个人所得税 20500
其他应收款-代垫医药费 1500
(6) 借：应付职工薪酬-职工福利 1600
贷：库存现金 1600
(7) 借：应付职工薪酬-社会保险费 200000
贷：银行存款 200000
该公司认为业务(3)、(4)、(8)、(9)、(10)不属于应付职工薪酬的核算范围，因此没有进行应付职工薪酬的会计处理。
要求：判断乙公司对应付职工薪酬核算范围的认定是否符合职工薪酬准则？并说明理由。你认为该公司应怎样进行有关职工薪酬的会计处理。
(1)3月，应付工资总额872000元，工资费用分配汇总表中列示的产品生产人员工资为540000元，车间管理人员工资为140000元，企业行政管理人员工资为118000元，销售人员工资为64000元，医务人员工资为10000元。
(2)3月，企业根据历史经验数据和实际情况，提取职工福利费136080元，其中，应计入基本生产车间生产成本的金额为89600元，应计入制造费用的金额为19600元，应计入管理费用的金额为26880元。
(3)3月，根据国家规定的计提标准计算，甲企业应向社会保险经办机构缴纳职工基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费等共计291600元，其中，应计入基本生产车间生产成本的金额为192000元，应计入制造费用的金额为42000元，应计入管理费用的金额为57600元。
(4)4月3日，根据“工资结算汇总表”结算上月应付职工工资总额872000元，代扣职工房租60000元，企业代垫职工家属医药费5000元，代扣职工个人所得税共计8000元，实发工资799000元。
(5)4月4日，以现金支付职工张某生活困难补助1500元。
(6)4月5日，以银行存款缴纳职工基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费等291600元。
要求：根据上述经济业务编制有关会计分录。
2．资料：
(1)200X年8月份统计资料表明，某企业基本生产车间完工A产品120件，实际工时6000小时，B产品完工250件，实际工时4000小时，职工福利费按工资总额的14%计提。
(2)8月份应付工资资料，见表2。
| 表28月份应付职工薪酬汇总表单位：元 | |
| 部门及用途 | 金额 |
| 基本生产车间生产工人工资 | 55000 |
| 基本生产车间管理人员工资 | 7500 |
| 机修车间生产工人工资 | 18600 |
| 机修车间管理人员工资 | 2200 |
| 供电车间生产工人工资 | 12400 |
| 供电车间管理人员工资 | 1300 |
| 企业行政管理人员工资 | 38600 |
| 企业销售部门人员工资 | 36420 |
| 合计 | 172020 |
3．要求：编制分配工资费用的会计分录(生产工人工资按实际工时分配)。
资料：和立会计师事务所根据审计业务约定书的约定，于2001年2月5日派出审计小组对双华公司2000年度的会计报表进行审计。审计人员在审计所得税时发现以下事项：
1．该公司所得税税率33%，采用应付税款法核算永久性差异与时间性差异。
2．该公司损益表上列示的营业收入额58200000元，利润总额8730000元，所得税额2880900元，净利润5849100元。经核对，与总账、明细账相符。
3．该公司职工150人，全年计入成本费用的工资支出1660000元，计提职工福利费(14%)、工会经费(2%)和职工教育经费(1.5%)三项合计290500元。该公司实行计税工资制度，计税工资标准为每人每月800元。
4．该公司全年计入管理费用的业务招待费245000元。按现行规定，该项费用的扣除限额为：全年营业收入在1500万元以下(不含1500万元)的，不超过年营业收入的5‰；全年营业收入在1500万元至5000万元的(不含5000万元)，不超过该部分营业收入的3‰；全年营业收入在5000万元至1亿元的(不含1亿元)，不超过该部分营业收入的2‰。
5．该公司食品经营门市部由于销售“三无商品”及过期商品，被工商行政管理部门没收销毁商品的成本及进项税额15210元及罚款5000元，[见习题(二)第4项]，在计算所得税时未作调整。
6．该公司2000年度投资收益中有50000元[见习题(一)]系购买国库券的利息收入，在计算所得税时未作调整。
7．在审计该公司投资收益和营业外收支业务时所查证的涉及利润总额及应纳税所得额的有关事项[见习题(一)、(二)]。
要求：1．指出存在的问题；假定在审计该公司其他项目时未发生涉及利润总额及应纳税所得额的审计调整事项，根据上述资料，核实利润总额、所得税和净利润，并作出审计调整。2．分别对利润总额、企业所得税和净利润项目作出审计结论。
(1)年初库存外购已税烟丝10吨，每吨单价0.8万元，共计金额8万元；当年内又购进已税烟丝50吨，每吨不含税单价0.8万元，取得销售方开具的增值税专用发票，以银行存款支付购货金额40万元、增值税额6.8万元，烟丝全部验收入库；采购烟丝过程中共计以银行存款支付运输费用2万元，取得运输单位开具的普通发票。
(2)当年生产领用烟丝45万元；销售卷烟120标准箱给某大型商场，向购买方开具了增值税专用发票，取得销售金额300万元，增值税额51万元；经批准销售卷烟8标准箱给使用单位和消费者个人，开具普通发票，取得销售收入23.4万元。
(4)发生管理费用20万元(含业务招待费4万元)。
(5)销售费用10万元(含广告费8万元)。
(6)计入成本、费用的实发工资费用150万元和计提的三项经费37.5万元。三项经费具体情况如下：计提工会经费3万元，已取得专用收据；计提福利费30万元，实际发生28万元；计提教育经费4.5万元，实际发生3万元。
(7)营业外支出20万元，其中被工商部门行政罚款6万元，向本厂困难职工直接捐赠4万元，通过民政部门向贫困地区捐赠10万元。
(8)“投资收益”账户表明有来源于全资子公司投资收益27万元(子公司适用企业所得税税率为25%)。
(9)2009年经税务机关审核的经营损失为7.3万元。
(注：烟丝消费税税率30%，卷烟消费税税率56%，每标准箱定额征收消费税150元。)
要求：按下列顺序回答问题，每步均为共计金额：
(1)年初库存外购已税烟丝10吨，每吨单价0.8万元，共计金额8万元；当年内又购进已税烟丝50吨，每吨不含税单价0.8万元，取得销售方开具的增值税专用发票，以银行存款支付购货金额40万元、增值税额6.8万元，烟丝全部验收入库；采购烟丝过程中共计以银行存款支付运输费用2万元，取得运输单位开具的普通发票。
(2)当年生产领用烟丝45万元；销售卷烟120标准箱给某大型商场，向购买方开具了增值税专用发票，取得销售收入300万元，增值税额51万元；经批准销售卷烟8标准箱给使用单位和消费者个人，开具普通发票，取得销售收入23.4万元。
(4)发生管理费用20万元(含业务招待费4万元)。
(5)发生销售费用10万元(含广告费8万元)。
(6)计入成本、费用的实发工资费用为150万元，计提的三项经费为37.5万元。三项经费具体情况如下：计提工会经费3万元，已取得专用收据；计提福利费30万元，实际发生28万元；计提教育经费4.5万元，实际发生3万元。
(7)营业外支出20万元，其中被工商部门行政罚款6万元，向本厂困难职工直接捐赠4万元，通过民政部门向贫困地区捐赠10万元。
(8)“投资收益”账户表明有来源于全资子公司的投资收益27万元(子公司适用企业所得税税率为25%)。
(9)2007年经税务机关审核的经营损失为7.3万元。
(烟丝消费税税率30%，卷烟消费税税率45%、每标准箱定额征收消费税150元)
要求：按顺序回答下列问题，每步均为共计金额：
(1)计算本年度应缴纳的增值税；
(2)计算本年度应缴纳的消费税；
(3)计算本年度应缴纳的城建税和教育费附加；
(4)计算该企业2008年收入总额；
(5)计算业务招待费和广告费应调整的应纳税所得额；
(6)计算工资费用以及职工工会经费、职工福利费和职工教育经费应调整的应纳税所得额；
(7)计算所得税前准予扣除的公益性捐赠；
(8)计算该企业境内生产经营所得应纳税所得额；
(9)计算该企业汇算清缴应缴纳的企业所得税额。
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