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提问人:网友154336271
发布时间:2022-11-05
[判断题]
员工违反职务行为准则,情节严重的,公司可与之解除劳动合同;给公司造成经济损失的,公司将依法追索经济赔偿;如员工行为涉嫌刑事犯罪,公司可循司法程序,移送司法机关处理()
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