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提问人:网友blueicel 发布时间:2022-01-07
[单选题]

以就业方式为标准,可将劳动合同分为().

A.口头劳动合同

B.全日制劳动合同

C.书面劳动合同

D.部分时间劳动合同

E.公部门与私营部门劳动合同

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匿名网友[117.***.***.16]选择了 A
1天前
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1天前
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1天前
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更多“以就业方式为标准,可将劳动合同分为().”相关的问题
第1题
以就业方式为标准,可将劳动合同分为().

A. 口头劳动合同

B. B.全日制劳动合同

C. C.书面劳动合同

D. D.部分时间劳动合同

E. E.公部门与私营部门劳动合同

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第2题
按照就业方式不同可将劳动合同划分为()。

A.全日制用工劳动合同和非全日制用工劳动合同

B.固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同

C.有效合同和无效合同

D.有名合同和无名合同

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第3题
以合同形式为标准,可将劳动合同分为().

A. 口头劳动合同

B. B.全日制劳动合同

C. C.书面劳动合同

D. D.部分时间劳动合同

E. E.公共部门与私营部门劳动合同

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第4题
以劳动合同生效至终止的期间为标准,可将劳动合同分为().

A.无固定期限劳动合同

B.全日制劳动合同

C.固定期限劳动合同

D.部分时间劳动合同

E.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

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第5题
以劳动合同生效至终止的期间为标准,可将劳动合同分为().

A. 无固定期限劳动合同

B. B.全日制劳动合同

C. C.固定期限劳动合同

D. D.部分时间劳动合同

E. E.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

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第6题
按照订立形式的不同,劳动合同可以分为().

A.口头与书面的劳动合同

B.固定期限、无固定期限与以完成一定工作为期限的劳动合同(按不同期限的合同)

C.全日制和部分时间劳动合同(按就业方式不同)

D.公共部门与私营部门劳动合同(按不同身份)

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第7题
下列属于按照不同的就业方式为标准进行分类的劳动合同是().

A.口头与书面的劳动合同(按不同形式的合同进行分类)

B.固定期限,无固定期限与以完成一定工作为期限的劳动合同(按不同期限的合同进行分类)

C.全日制和部分时间劳动合同(按不同就业方式进行分类)

D.公共部门与私营部门劳动合同(按不同身份的合同进行分类)

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第8题
以股权转让方式为标准,可将公司分为()。

A.开放式

B.股份出资

C.封闭式

D.股份转让

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第9题
以本票上记载权利人的方式为标准,可将本票分为()

A.记名式本票

B.无记名式本票

C.指示式本票

D.商业本票

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第10题
以职能的作用方式为标准,可将市政职能划分为()。

A.传统职能与现代职能

B.消极职能与积极职能

C.内向职能与外向职能

D.经济职能与社会职能

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